武汉招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案。

7、日常员工考勤管理，并收集每月员工考勤数据进行汇总并核算工资；

8、领导交办的其他工作。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

枭龙汽车技术有限公司组建于2006年，主要生产“自主开发”并具“完全自主知识产权”和自有品牌的“枭龙系列”越野汽车。公司座落在汽车产业高度发达的中国武汉常福新城。是一个新型且极具活力的民营汽车制造企业。公司现已形成占地130000㎡，年制造3000台不同型号的越野车整车及底盘的生产能力。按照公司董事会批准的“枭龙发展规划”，公司将在二期工程形成年制造10000辆越野车的生产能力，届时可实现年销售80亿人民币的目标。