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行政部长15万

湖北恒通荣昌建设工程有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:建筑/建材/工程

职位信息

  • 发布日期:2020-12-31
  • 工作地点:武汉
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年以上经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:10-15万/年
  • 职位类别:行政总监  行政经理/主管/办公室主任

职位描述


全面统筹行政人事工作,其中: 
 人事工作: 
 1、根据公司发展战略,协助总经理组织制定人力资源战略规划 
 2、定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息 
 3、为重大人事决策提供建议和信息支持 
 4、全面考虑管理层和基层员工的梯队建设 
 5、组织制定公司用工制度、人事管理制度、薪酬制度、人事档案管理制度、员工手册、培训制度等规章制度 
 6、根据公司发展规划,提出岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案 
 7、负责公司内部人力资源调配 
 8、开发、引进外部人才,组织实施招聘工作 
 9、制定员工培训和发展计划,组织安排对员工的培训 
 10、组织员工考核,并对考核结果做出评价 
 11、负责员工的职称评定
 12、组织实施薪酬管理,编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案 
 13、负责建立内部沟通机制,及时了解员工的思想动态 
 14、受理员工投诉,并组织相关部门妥善解决 
 15、受理员工与公司之间的劳动争议,并及时解决 
 16、负责人事调动事宜 
 17、代表公司与政府相关部门、其他单位联系 
 18、负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行 
 19、负责部门人员队伍建设,选拔、培训、并作评价 
 20、合理安排部门内部分工 21、控制部门预算,降低费用成本 
 22、完成总经理交代的其他工作 
 行政工作: 1、公司车辆管理,包括车辆年审、保养、加油等 
 2、负责员工宿舍管理 
 3、负责公司重大会议组织 
 4、负责公司的资产管理工作,负责公司应急救援机制的组织工作,处理好公司的各类突发性事件;
 5、全面负责行政部与其他部门间的协调工作,配合各部门做好各项服务工作; 
 6、代表公司与相关部门、上下级单位往来,保持与政府部门及相关企业的良好合作关系等外联工作;
 7、技术职称申报。
任职资格


         教育背景:全日制专科以上学历,行政管理、企业管理、人力资源管理相关专业 
         工作经验:10年以上行政管理工作经验;
         个人素质:熟知行政管理的工作流程,具备良好的组织协调能力、执行能力;较强的公关能力,善于人际交流。


公司介绍

公司拥有房屋建筑施工总承包资质,市政公用工程施工总承包资质,机电设备安装资质,建筑装修装饰资质,钢结构施工专业承包资质,机电安装施工总承包、地基与基础、高耸构筑物、消防专业承包资质。公司通过了质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系认证。
公司以武汉为中心在湖北省内多地设有分公司、办事处。施工队伍遍及省内外多个城市。公司坚持“依法合规、制度先行、创新发展、精益求精”的企业宗旨,信守“明德、尚法、包容、创新、追求”的企业理念,发扬“以人为本、诚实守信、团结高效、追求卓越、合作共赢”的企业精神,建筑精品有口皆碑,集团品牌声名远扬。

联系方式

  • 公司地址:地址:span武汉市