电工(学徒工)
武汉三惠敏实汽车零部件有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2020-12-20
- 工作地点:武汉-东西湖区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:3-4.5千/月
- 职位类别:电力工程师/技术员 维修工程师
职位描述
岗位职责:
1、负责设备的日常/月度/年度维护和保养工作,并认真填写记录;
2、负责设备的及时维修和故障排除;
3、负责设备台账的建立;
4、根据公司要求认真做好电气设备运行的安检工作;
5、负责部门安全管理以及相关特种操作的制度及管理;
6、设备故障的排除以及与设备供应商的沟通。
任职要求:
1、熟悉大型冲压、焊装设备(定置焊、气保焊、氩弧焊、OTC机器人焊接)运用原理;
2、熟悉OTC机器人的调试;
3、大专以上学历(电气工程专业、自动化专来优先录用);
4、3年以上工作经验(无工作经验的可当学徒工);
5、持低压电工证或高压电工证。
公司介绍
武汉三惠敏实汽车零部件有限公司是由日本三惠技研工业株式会社出资70%、敏实集团出资30%共同组建的生产汽车排气管公司,引进日本总公司的高端生产技术,打造成集设计、开发、生产制造于一体的专业生产汽车排气系统的企业;同时还经营汽车零部件的进出口贸易。
公司致力于营造公平的竞争氛围,建立完善的薪酬福利制度,提供员工广阔的发展空间及员工全力施展才能的舞台。在汽车产业迅猛发展的今天,公司的业务不断增长,为配合公司快速发展的需求,现提供以下职位诚邀您,并期待您的加入。
公司福利
包食宿,五险一金、商业保险、通勤车、全员年度体检、旅游、生日节日慰问金、培训、结婚礼金、带薪假期、高温假等等。
高温补贴 每年6、7、8、9月300元/月(直接人员);
婚假礼金入职后,员工结婚给予800元礼金,并给予11天婚假(指初婚)。
生育礼金 员工生育时给予300元及15天陪产假、生育假
丧假礼金 直系亲属去世给予300元慰问及3天有薪假;
活动津贴公司员工30元/人/月,作为三个月一次的部门活动经费
旅游津贴公司给予员工800元/人/年,工会给予200元/人/年旅游经费
年终奖按照出勤率、工作态度评价及公司经营状况等给予员工发放年终奖金
有薪年假一年以上不满10年5天/年;10年以上不满20年10天/年;20年以上为15天/年(根据员工公司购买社保记录)
按照国家法定节假日休假
加班工资平日1.5倍;双休日2倍;法定节假日3倍
保险扣除(公司)五险(工资总额)32%、住房公积金10%
保险扣除(本人)五险(工资总额)11%+7元、住房公积金10%
包食宿,五险一金、商业保险,通勤班车、全员体检、旅游、生日聚餐、节日慰问金、培训、结婚礼金、带薪假期、高温假等等。
公司致力于营造公平的竞争氛围,建立完善的薪酬福利制度,提供员工广阔的发展空间及员工全力施展才能的舞台。在汽车产业迅猛发展的今天,公司的业务不断增长,为配合公司快速发展的需求,现提供以下职位诚邀您,并期待您的加入。
公司福利
包食宿,五险一金、商业保险、通勤车、全员年度体检、旅游、生日节日慰问金、培训、结婚礼金、带薪假期、高温假等等。
高温补贴 每年6、7、8、9月300元/月(直接人员);
婚假礼金入职后,员工结婚给予800元礼金,并给予11天婚假(指初婚)。
生育礼金 员工生育时给予300元及15天陪产假、生育假
丧假礼金 直系亲属去世给予300元慰问及3天有薪假;
活动津贴公司员工30元/人/月,作为三个月一次的部门活动经费
旅游津贴公司给予员工800元/人/年,工会给予200元/人/年旅游经费
年终奖按照出勤率、工作态度评价及公司经营状况等给予员工发放年终奖金
有薪年假一年以上不满10年5天/年;10年以上不满20年10天/年;20年以上为15天/年(根据员工公司购买社保记录)
按照国家法定节假日休假
加班工资平日1.5倍;双休日2倍;法定节假日3倍
保险扣除(公司)五险(工资总额)32%、住房公积金10%
保险扣除(本人)五险(工资总额)11%+7元、住房公积金10%
包食宿,五险一金、商业保险,通勤班车、全员体检、旅游、生日聚餐、节日慰问金、培训、结婚礼金、带薪假期、高温假等等。
联系方式
- 公司地址:湖北省武汉市东西湖区吴家山金四路 (邮编:430040)