武汉招聘

1、依托公司提供意向资源与学员沟通；

2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业服务；

3、无需自己做客户开发，公司提供；

4、顾问式营销，有无销售经验均可。

岗位要求：

1、专业及经验不限，年龄19-30周岁，入职带薪培训，高中及以上学历；

2、性格活泼，善于沟通，反应机敏灵活，思路清晰；

薪资待遇：

试用期：无责底薪3200+绩效（400-800）+2%提成  

转正：无责底薪5000+绩效（400-800）+（7%-9.5%）提成

勤劳奖和加班奖，无全勤奖。（勤劳奖是针对出勤达到25天，通时通次达标就可以有的，加班

奖就是超过25天以上的出勤一天100）

2、带薪年假+法定节日；

3、公司为每位员工入职缴纳五险一金，购买商业保险；

4、每天有各类养生花茶及零食供应，经常性的庆祝活动；

5、上班时间10：00-13：00；15:00-18:00；19:00-20:00；中间休息3小时，6天9小时工作制。

入职配电脑，入职一段时间后会配业务手机

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