武汉招聘

1．根据部门招商目标，制定团队的阶段性招商工作计划,确保团队工作按计划推进并保障部门招商目标的达成。

2．对分管领域内的常规招商任务制定招商预件，确定招商区域、要约及谈判方式、招商宣传方法、谈判技巧等各环节方式技巧，确保招商过程的可控性和有效性。

3．管理团队成员的招商全过程，对分管领域内的品牌审核、招商布局、合同细则、定金收缴等关键节点进行检查和控制，参与并控制谈判过程，主导招商优惠政策的运用，确保招商流程规范达标。

4．整合分管行业领域内的既有客户信息资源，组织实施新客户资源的开发，检查和督促信息库的及时更新，确保招商储备信息的准确有效和不断完善。

5．对分管领域内的重要潜在客户组织重点跟踪，保持电话沟通、上门拜访、邀约面谈等，使其能进场入驻。

6．组织团队成员对所管辖领域进行市场调研、信息整理归类，提交调研报告及可行的招商应对措施，确保上级主管及时了解信息，制定有效决策。

7．对下属的工作进行有效分工、考核、辅导及培训，确保团队员工整体素质的不断提升。

8. 协调签约新业主与市场部、物管部的工作衔接，配合市场、企划等部门做好日常工作的实施，确保部门间协作顺畅。

任职资格：

1、大专及以上学历，从事招商工作2年及以上，拥有丰富的建材、家具、或百货的招商工作经验，掌握一定的相应品牌资源优先；

2、擅长沟通谈判，执行能力强，具有良好的团队合作精神与沟通能力，责任感及抗压能力强；

金盛集团成立于1993年，是一家以家具建材为主业，家具建材、零售百货、地产建设、文娱四大产业共同发展的多元化、区域国际化的资产近千亿规模大型民营企业集团。

金盛集团自创立以来，锐意进取、开拓创新，创造了连续高速发展的传奇。从一家零售卖场，到中国重点城市的战略布局，营业面积超600万平米。从单一的家具建材，到以家具建材为主业，零售百货、地产建设、文化旅游四大产业共同发展的多元化产业布局。从产业的规模扩张，到巨资并购国有老字号商场，不断完成原始资本积累和资产增值。从传统租赁式卖场，到“买全球、卖全球”的全球集采中心，不断完成商业模式的创新。
金盛人将坚持“海纳百川，科学发展”的理念，不断创新、不懈追求，为实现“成为构筑高品质生活的全球卓越服务商”的企业远景目标而不懈奋斗！

金盛是一家优秀的雇主企业，坚持以人为本，为员工提供完善的薪资福利：
①薪资构成：基本工资 绩效奖金 年终奖
②全体员工均享受五险一金福利：即养老、医疗、失业、工伤、生育五种社会保险 住房公积金；
③国家规定的法定休假及婚假、产假、陪护假、哺乳假、丧假等；
④工作满一年以上的员工享受5天以上的年休假；
⑤特聘专业厨师主厨，所有员工享有营养均衡、美味工作餐(早餐 中餐)。特殊岗位(如保安)包一日三餐，同时免费提供住宿；
⑥多彩的精神文化：公司每月为当月生日员工举办生日会，为新入职员工组织欢迎会等多种娱乐活动；

⑦节日礼品：凡中国传统节日如春节、端午、中秋等公司将发放节日礼品；
面试咨询电话：
金盛国际家居金银湖店 027-85509599
金盛国际家居友谊路店 027-88703637
招聘邮箱 whjeshing@126.com