武汉招聘

岗位职责：

1、通过数据建模挖掘保险公司理赔医疗数据价值，赋能商保控费；

2、负责大数据建模过程中的需求分析、数据采集、价值挖掘、闭环运营；

3、负责基于保险、医疗相关数据进行数据模型的开发和应用，包括但不限于风控、反欺诈建模等；

4、建立大数据模型闭环运营体系，开展内外部用户需求和数据应用效益的收集、整理、分析，实现大数据模型持续迭代优化。

任职资格：

1、拥有信息技术、统计、数学、经济、金融、医疗等相关专业本科以上学历，3年以上相关工作经验；

2、熟悉数据挖掘算法和机器学习算法，熟练使用SQL、Python等数据开发建模工具，掌握建模过程种常用的数据预处理、特征工程和效果评估方法；

3、善于利用数据建模发掘业务中存在的问题点和改进机会，能主动分析并寻求问题解决方案；

4、能够根据业务的不同场景，创造性开展特征工程，善于通过多模型融合的方式提高模型效果；

5、拥有良好的业务理解力、逻辑思维能力、协同合作能力、口头沟通表达能力和书面汇报能力；

6、具备医疗专业背景或者具有医疗数据建模挖掘实践经验者优先。

2005年，米加作为斯凯母公司，见证了其自主创新，推出国内首个软件平台和用户商店，用5年时间在纳斯达克上市。2016年，米加健康集团投入大数据领域的研究和应用，先后在移动互联、智慧医疗、保险科技等板块布局。
公司拥有知识产权软件著作权150多件，发明专利30多件，研发实力雄厚，是一家长期致力于移动互联网和大数据领域发展的高新技术企业。

加入米加健康，您将拥有：
-极具竞争力的薪酬、完善的福利待遇
-多元化的职业发展机会
-简单和谐的人际关系和充满激情快乐的工作氛围
-社会保险与补充商业保险
公司除了为员工办理国家和地方规定的五险一金外，还免费为员工提供额外商业医疗保险，员工及其子女或配偶均可以享受该保险，确保员工享有完善的综合保障
-带薪假期
除国家规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，公司员工还享有带薪年假，带薪病假
-年度体检
为了体现公司对员工身体健康的关注，公司组织全体员工进行每年一次的健康体检
-员工活动
公司为员工组织了丰富多彩的文化活动，成立了员工俱乐部（SKY-ZONE），以满足员工的各种业余爱好
-其他福利
公司为员工提供工作餐补贴，为在公司附近租房的员工每月提供一定的补贴，处处方便员工的工作和生活；
-培训&发展
培训包括通用技能、专业技能、管理技能三类，新员工还有专门的”Hi! SKY”入职培训课程，我们会根据员工特点进行专项培训，提供职业发展机会和平台，高级管理人员还将有机会派往知名EMBA研修班进修。