武汉招聘

1、负责员工的入转调离和员工花名册、社保管理；

2、负责公司的面试邀约、招聘面试相关工作；

3、公司制度的起草、制定和修改；

4、基本行政事务，资料和打印机办公室资产管理；

5、新员工入职培训和会议组织和记录；

6、公司人才梯度建设，组织构架建设；

任职要求：

1、大专以上学历，人资、工商管理等相关专业优先；

2、半年以上人事岗位实操经验，熟悉招聘和培训板块；

3、性格活泼，人际关系能力好，能够带动气氛；

薪资待遇:

试用期3500-4000，转正4500-6000,年龄限制22至25岁

优秀者可以晋升人资主管

欢迎各位投递简历！

是一家专注于跨境电商并致力打造全球电子商务一体化的互联网科技公司。团队核心成员来自广深优秀跨境上市公司，产品出口遍布美国、英国、法国、德国、西班牙、日本、澳大利亚、新西兰等发达国家 , 业务遍及全球，涉足的电商平台包括 google ，yahoo, facebook, Amazon， tiktok等，公司发展迅速，我们拥有专业的团队，雄厚的经济实力。致力成为电商行业中世界级的价值创造方案专家。
我们的使命：
我们是一支无限激情、努力拼搏的团队，竭诚为我们的网络消费者和合作伙伴提供上品高性价比的产品以满足客户不同的需求。我们遵循潜力优先、培训技能、旨在成长、共享成功的原则。
我们广纳贤士，寻求一批有才干，有活力，有冲劲的人才加入，我们会为你提供专业的培训，多元化的成长支持，自由的职业发展空间，欢迎有志者前来迎接挑战。
福利待遇：
1、工作时间：大小周、9:00-12:30,14:00-18:00,单双休工作制，节假日放假；
2、薪酬福利：提供业内有竞争力的薪酬待遇、公司对于工作表现优秀的员工，每年1-2次薪资调整的机会；享有绩效奖金，业绩奖励金、年终奖金、年度调薪.；
3、五险一金：转正即可购买五险一金；
4、节日福利：公司在端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日慰问品或购物卡等；
5、关怀活动：不定期提供下午茶、部门团建活动、周年庆活动、每年举行一次大型年会等活动；感谢大家为公司的辛苦付出并促进职员之间的沟通交流；
6、员工晋升：公司为员工提供公平的晋升制度、职业发展多通道；
7、有一个良好的、轻松的工作氛围和工作环境，年轻化团队，沟通文化简单，不定期组织各项娱乐活动；福利待遇优。