武汉招聘

1、根据项目总体设计计划制定本专业设计工作计划，并组织按计划执行；

2、负责项目总体电气方案的论证，负责项目电气专业的成本控制，并协助编写项目电气限额设计实施细则的制定；

3、组织编制电气专业的设计任务书并组织评审；

4、参与相关设计单位的选择、考察及评审；

5、负责组织与设计单位沟通，对设计单位设计质量、进度和建安成本进行控制；

6、督促设计单位按计划提交各阶段的设计成果，并组织设计成果的评审，提出专业意见；

7、负责电气设备材料的选型；负责电气设备招标技术标书的编写并参与招标工作；

8、参与重大电气系统的调试、验收；

9、负责电气设计变更的审查，并负责日常的景观设计联系及协调工作；

10、配合项目有关报批报建、现场施工、验收等工作；

11、领导安排的其他工作。

任职要求： 1、土木、建筑、工民建、电气等专业，大学本科及以上学历，中级及以上专业技术职称； 2、具有3年以上大型房地产企业设计管理等相关经验； 3、熟悉工程施工流程和施工管理要点，能独立解决本专业工程施工中遇到的质量技术问题； 4、具备较好的计划、组织、控制、沟通、协调、创新能力； 5、熟悉相关计算机软件（CAD、Photoshop、3DMAX等），熟练掌握Office办公软件。

新希望集团
新希望集团创立于1982年，由著名民营企业家刘永好先生发起创立，是伴随中国改革开放进步和成长的民企先锋。在30余年的发展中，新希望集团连续15年位列中国企业500强前茅，创造了巨大的社会价值与商业价值。

新希望地产
新希望地产创立于1998年，2018年综合实力位居全国50强。二十年来，新希望地产实现了资产和经营规模的持续跨越式发展，形成了住宅、写字楼、酒店、专业市场、总部工业园的产品线，以及房地产开发、商业运营、物业管理的多元化发展。主要布局成都、重庆、杭州、温州、苏州、昆明、南宁、大连、上海、青岛、济南、沈阳、呼和浩特、宁波、舟山及悉尼等国内外重点城市，2018年销售收入403亿，开发面积逾1000万平方米，总投资额逾1000亿元。
新希望地产拥有一支专业、激情、年轻的团队，公司员工平均年龄31岁，高管平均年龄35岁。2019年12月新希望地产首入武汉，成功落地光谷项目，落地生根。未来，新希望地产将凭借准确的战略规划、优秀的管理能力、专业的市场运作和不断深化的品牌影响力，继续为实现企业发展愿景不懈努力。