武汉招聘

1.负责公司新车零部件及其他需求的采购发包管理，包括供应商的选择与评价，报价信息及预算达成情况的分析，采购方案的制作与汇报，开展谈判及签订商务协议和采购合同等；

2.负责公司零部件及其他需求的价格管理工作，及年度降成本目标的计划制定与达成；

3.负责公司重要零部件及核心服务内容的平台管理，包括发掘有竞争力的国内供应商，组织开展供应商能力评价与提升活动，汇报并建立重要供应商平台等 ；

4.负责完成上级交办的其它工作；

5.能组织解决工作领域内技术难题；

6.能对工作领域内工作进行综合性分析并提出优化提案 ；

7.能独立组织项目的策划、实施和管理，对项目负责；

8.能够协助搭建采购相关管理制度、流程、规范，引进采购业务相关的技术、工具和方法。

任职要求：

1. 本科及以上学历，专业不限，3年以上乘用车整车企业采购或关联部门工作经验；

2. 普通话流利，语言表达能力强，反应灵活、善于沟通；

3. 具有较强的自我管理及学习能力，有责任心，抗压能力强，具有团队精神；

4. 精通office等办公软件，适应间断性的出差；

5. 熟悉乘用车整车企业采购流程、降成本活动实施，供应商管理等工作；

6. 具有相当的敏锐性，能及时掌握行业的基本需求及供应动态。

  东风汽车集团有限公司技术中心（以下简称技术中心）于1983年4月1日成立，是东风公司汽车新产品研发的重要部门，是国家发改委、财政部、税务总局和海关总署认定的 “企业技术中心”，是国家科技部认定的国家一类科研院所，国内汽车行业首批 “海外高层次人才创新创业基地”。
  技术中心研发阵地分布于武汉、襄阳、上海、瑞典海内外四地，现有员工2600余人（不含襄阳、瑞典），其中国贴专家17人，海内外中高端人才43人；硕博研究生1048人；高级以上职称440人。
  多年来，技术中心坚持“改进一代、开发一代、预研一代”的产品开发方针，多次荣获国家科技进步奖和东风汽车公司科技进步特等奖。业务领域涵盖乘用车整车开发、动力总成及新能源开发，技术研究等领域。
  技术中心构建了符合全价值链商品要求的矩阵式组织机构，着力将技术中心打造成“产品开发中心、技术研究中心、技术管理中心”。以“轻量化、电动化、智能化、网联化”为方向，建立了以开发流程为核心的四级流程体系架构，科学规划，大幅度地提高开发效率。
  技术中心将秉承“成就东风发展伟业、建功汽车强国梦想”的企业使命，不断奋勇向前！