武汉招聘

任职要求：
1、2年以上招聘和培训管理经验；1年以上招聘工作经验。
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理这两个模块模块均有较深入的认识，能够指导该两个职能模块的工作；
4、具备现代人力资源管理理念和实操经验；
5、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力；责任心、事业心强。
4：根据集团公司绩效管理制度、方案，组织绩效管理推行，加强培训和沟通，确保绩效管理落到实处；

5：负责公司员工社保、公积金等福利的办理；

6： 负责员工劳动合同的签订、续订及离职等手续的办理；

7： 协助实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项行政活动。

任职要求：

1：男女不限，25~ 40岁，本科学历，管理类专业，行政及人力资源类更佳。

2：有1年以上人力资源及行政管理工作经验，有房地产、房屋租赁中介工作经验优选。

3：熟练掌握现代人力资源规划及招聘、培训、薪酬及绩效管理技能。

4：能熟练使用办公室工作软件 。

5：有较好的协调沟通能力及文字写作能力。

       迎家地产武汉城市之家房地产顾问有限公司成立于2015年8月8日，是一家集房产交易服务和房产金融服务为一体的综合性房地产服务商，业务覆盖二手房的买卖与租赁业务、新房买卖、房产业务咨询及金融等领域，立志成为您身边较专业较贴心的置业管理专家。
       经过5年时间的历练与摸索，孕育了自己独具特色的企业精神，秉承了“激情、感恩、承担、付出、团结”的价值观。同时，打造了一批具有超强学习力且富有激情与社会责任感的青年才俊。以优秀员工的榜样和带动作用，来激发全体员工的斗志，使整个公司的整体氛围既协调又有竞争力。
        公司在2017年3月份经过公司高层的研究与激烈讨论出了完善的合伙人运营机制，激发了团队的无限潜能，使拥有梦想的有志青年为我们共同的目标而努力奋斗，目前已拥有精英团队，发展之迅速成已在行业内口口相传。
       迎家地产致力于打造千人迎家，百家门店，百年企业，十年树木，百年树人。
       一个企业的成功，不仅在于其经营方式和运营谋略的策划与实施，更在于其企业文化的先进性与影响力，同时也离不开迎家人的共同努力。