武汉招聘

1、负责公司人力资源外包业务的推广，并根据不同客户问题提供解决方案与咨询；

2、通过电话、拜访等方式积极完成人力资源外包产品的销售，主要包括：业务外包、人事代理、劳务派遣、灵活用工、员工福利、商业保险、RPO等业务；

3、挖掘并跟进客户的需求，维护客户关系，不断开发潜在客户并促成合作；

4、完成所在团队制定的销售指标；

5、督促客户服务费用的按时回款，同时协助客服同客户前期及后期的接洽工作；

任职要求：

1、大专及以上学历，专业不限，人力资源管理和心理学专业优先；

2、年龄23-35周岁；

3、2年以上人力资源产品或猎头、咨询、商学院等营销相关工作经验；一年以上团队管理经验者优先；

4、熟悉使用office办公软件；

5、具备良好的沟通技巧与说服力、协作能力

微信分享