武汉招聘

任职要求：

1、18-40岁，正直，诚信，责任心强，良好的自我管理能力，快速持续的学习能力；

2、大专及以上学历；具有积极豁达的心态，关注细节；

3、熟练使用office办公软件及常用社交软件；

4、工作主动，能协同上级完成相应的招聘任务，良好的沟通能力，团队协作精神，做事有计划性，结果导向；

5、具有多任务处理，分析问题、划分优先级的能力，能够在一定压力下开展工作。

岗位职责：

1、根据求职者工作经历及个人需求，为其推荐工作岗位；

2、通过网络、招聘会及其他渠道，邀请求职者去面试；

3、开发及维护其他各类招聘渠道；

4、完成日常招聘数据的统计及分析并及时将数据反馈给主管

福利待遇：

1、底薪+餐补+全勤奖+岗位补贴+五险一金

，综合工资4000-6000

2、年终奖或全员分红（每位员工都可享受公司利润分红）；

3、公司长期提供专业的在职免费培训+公平晋升机会+免费旅游

晋升通道为：招聘专员--招聘主管--招聘经理--分区经理--运营总监

我们每月都有团队聚会

我们每年都有带薪休假

我们每天都有新的机会和开始

所以欢迎大家的加入

职能类别：招聘专员/助理招聘经理/主管

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