武汉招聘

岗位职责：

1、维护现有招聘渠道，筛选简历，和候选人沟通岗位基本情况；

2、完成各部门招聘需求，组织安排面试，并进行面试，安排候选人入职；

3、完成邀约登记和汇总；

4、对新入职员工进行跟踪回访；

5、解决公司人力需求，建立人才储备库；

任职要求:

1、大专及以上学历；

2、2年以上人力资源工作经验；

3、有大型企业招聘经验；

4、工作认真负责有较强的沟通能力和应变能力；

5、可接受应届生；

福利待遇：

1、薪酬：底薪、绩效工资、全勤、餐补.

2、上班时间:9：30-18：30，双休，法定节假日正常休息；

3、入职劳动合同，提供社保，年底年终奖；

4、公司有冰箱微波炉可带饭；

5、有足够发展晋升空间、氛围好福利多，新老员工归属感强；

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