武汉招聘

岗位职责：

1、负责制定公司项目线上线下的推广方案；

2、负责线上渠道和平台的业务线开拓，打造从0到1的业务线过程；

3、收集和分析运营数据，诊断团队存在的问题并及时解决，不断提升获客技巧。。

4、对在职员工进行技能提升培训，制定技巧培训方案，对基层人员进行业务培训、人才梯队的建设工作和团队的日常管理工作；

5.、定期与团队成员进行沟通，了解成员的思想动态，发现问题及时解决，提升团队员工稳定性、定期向部门总监述职团队情况。

基本要求：

1、统招本科以上学历，抖音（字节跳动）、快手、B站、腾讯、微博、得到、喜马拉雅等头部行业优先；

2、五年以上线上+线下销售、咨询等相关工作经验，两年以上销售团队管理、团队搭建经验。有线上教育、渠道开发行业背景经验者优先；

3.有新媒体运营的相关经历，熟悉新媒体的推广方式，有知识付费相关产品的营销运营经历；

4、认可电竞和教育行业，认可电竞有从零到一，冷启动的运营、提高品牌知名度的经历。认可学校企业文化和规章制度；

5、形象气质好，乐于沟通，热衷游戏，有良好的语言组织能力和表达能力，逻辑思维清晰，电竞爱好者或了解电竞者优先；

6、工作有韧性，能够承受较强的工作压力；

7、可接受出差

福利待遇：

1，高于同行业竞争力的薪酬(底薪+绩效+课时费）

2，五险一金，各项补贴，应有尽有

3，完整的带薪培训体系，完善的晋升体质，所有管理人员内部提拔

4，不定期激励,不定期考核涨薪

5，不定期团建，别墅轰趴~节日福利，给你家人般的温暖

6，甲级办公环境，温馨，舒适,

7，入职即签订劳动合同

我们一帮热情积极的初创团队，热衷于电竞行业的发展与未来。本公司致力于国内电子竞技专业培训和电子竞技相关产业的拓展。磁维教育拥有优质雄厚的教育资源和背景，拥有一整套的办学资质和师资团队；以完善的标准化管理为依托实现了体系的规模化发展，得到了社会各界认可。磁维教育与APTECH、课工场，共享教育资源；借助于磁维教育的资源和平台，磁维教育在文化课和专业课的教学研发、以及招生、师资培训和管理、证书和文凭、教育运营等方面，已经拥有了一整套完善的电竞教育体系。