武汉招聘

1、负责办理招聘信息的发布，对应聘简历进行筛选、分类、存档管理，人员招聘等工作

2、负责企业内部人员录用、调动、晋升、离职等有关人事手续的办理

3、员工工资核算、社保缴纳办理

4、 负责企业劳动合同的规范管理

5、建立公司人事绩效考核体系

6、及时完成领导交办的其它工作事项

四川省中国青年旅行社有限公司成立于1981年，经过不断的发展，1996年被评为国家一类社，1997年成为国际社，2002年被国家授予中国公民出境旅游资格。公司经过不断努力和发展，现在已经发展成为四川行业的先锋企业。连续在2002、2003、2004年连续三个年度荣获全省旅游工作先进单位称号，四川省旅行社综合指标排名***。四川省中国青年旅行社有限公司总部下已设29家分社是四川省***的一家旅行社之一。曾多次荣获国家旅游局，四川旅游局、成都旅游局先进单位等称号，及参团单位及游客的表彰。在四川各大旅行社中，四川省中国青年旅行社有限公司率先完成以引进大资本、构建新制度为核心的深层次改制重组，形成良好的股本结构，并在资产质量和数量上遥遥领先于省内同行。
企业的一举一动时刻渗透和影响着员工的思想和行为，在沉淀企业深厚文化底蕴的同时，也为员工树立了为人处世的价值标杆。
随着现代市场经济的不断发展，我们始终致力于产品的创新，提供丰富多彩的旅游服务新项目，创造了良好的社会效益，深得游客的喜爱。今天的我们，正朝着制度化、科学化、网络化的现代企业的目标迈进，我们真诚地期待与广大的有志之士携手合作，为中外宾客提供优质、高效的服务！