武汉招聘

1、根据公司发展目标，搭建和完善培训体系；

2、收集各部门培训需求，合理配置公司的资源，编制年度培训计划；

3、统筹管理新员工培训的过程及效果追踪；

4、全面参与员工职业素养提升和职业生涯发展规划相关的培训开发及实施、持续更新优化培训课程；

5、不断拓展优质培训渠道，组织和协同实施相关培训、提升培训效果；

6、组织培训评估和考核， 追踪培训结果和落地，输出相关记录和总结；

7、通过各种方式调动全员学习热情， 营造良好的学习培训氛围；

8、持续推动企业文化输出。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、拥有5年以上互联网/电子商务相关行业公司相关培训工作经验；

3、人力资源管理培训务实、培训项目管理实务、课程开发实务相关经验优先；

4、具备深度参与搭建培训体系和培训项目追踪管理经验；

5、具备独立开发培训课程能力；

6、良好的沟通表达能力、团队合作意识和跨部门协作能力；

7、熟练操作办公软件，英语CET四级或以上；

8、认同组织发展的价值观和管理理念。

福利待遇：

1、工作时间：朝九晚六；

2、薪资待遇：底薪+绩效奖金+带薪培训+节日福利+年终奖金等完善的福利；

3、五险一金：入职即享五险一金；

4、集体旅游：不定期组织集体旅游和户外拓展；

5、员工培训：从新员工入职开始提供全面的培训计划，拥有完善的培训体系和广阔的学习发展空间，针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划；

6、休假：依法享有一切国家法定假期；

7、优秀员工激励：表现优异的员工，有机会免费携家人一起出国旅游度假。

武汉乐薇电子商务有限公司(以下简称：乐薇)于2010年成立，目前拥有婚庆、家居等多条产品线及品牌，通过多个自营品牌网站、第三方主流电商平台、社交媒体等渠道合作，公司专注于精品路线， 致力于为用户提供高品质的产品和购物体验。 目前品牌产品已广泛销售至全球100多个国家和地区，在欧美国家具有一定知名度和影响力。


乐薇一直专注于互联网跨境电商行业，在婚庆、家居等跨境电商类企业位居国内前列，多条产品线在自营网站和平台销售排名***。
 

乐薇注重人才的培养和激励，注重骨干的选拔和任用；推崇工匠精神，专注于产品品质的精致化打造；立足于平等、尊重个性与自由的企业文化倡导。对于今天以及未来更好的你，我们诚意相邀！


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