武汉招聘

岗位职责：

1、负责监控各项目关键事件与指标完成情况，针对非标准异常情况提出解决方案并指导分公司实施；

2、负责教学产品问题的收集与整理，按部门制定的解决方案实施；

3、负责按教学培训方案实施，不断提升分公司及项目教学、学工团队成员岗位技能；

4、研发和完善现有的教学产品，完善教学体系，提升校区教学品质；

5、负责公司年度增值服务销售指标的达成（如教材费、认证费等）；

6、公司软件产品开发与平台资源建设；

7、专业建设服务保障（竞赛、引产入校、双创、实训等）。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机等相关专业；

2、3年以上IT教育培训行业教学工作经验，有一定的软件项目开发经验，有3年以上教学管理经验者优先；

3、对教学管理的事务性工作熟悉，熟悉各种教学活动的策划与实施；

4、能根据关键指标分析关联影响因素；

5、思路清晰，善于思考，良好的分析和独立解决问题的能力

6、执行能力强、具备优秀的口头表达能力，善于团队合作

7、具备文案撰写及演讲能力，具有一定的校企合作项目管理能力；

8、能接受出差。

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