武汉招聘

[岗位职责]：

1.公司提供学员信息（销售资源），你负责通过微信沟通的方式进行课程介绍和销售；

2.根据学员的咨询信息或学习需求，推荐适合的课程和班型，以促成学员报读；

3.提供专业的咨询解答，进行学习或职业规划，消除学员疑虑，完成销售任务。

[加入我们你可以享有？]

1. 薪资：无责底薪（3.5-5K）+提成（5%-12%）+六险一金（入职即交）+各种开单激励，入职前三月保底薪资7000，综合年薪10-16w,试用期薪资与转正薪资一致，每3个月内部竞聘及涨薪机会;

2. 员工福利：每月团建，每周下午茶，节假日、生日礼品，年度免费旅游，专属14天年假，免费申请学习公司内部所有资格证及学历提升课程;

3. 万元入职大礼包：笔记本电脑/手机/文化衫;

4. 高档办公环境，全天室内办公，中央空调，冬暖夏凉，每人拥有独立的工作区和电脑;

5. 公司氛围舒适，同事之间和睦相处，伙伴文化，不存在利益冲突，没有勾心斗角的办公室政治，每天做好自己的工作就好了;

6. 互联网公司，90后的天地，段子手的聚集地，美女帅哥如云，期待你的加入。

   [我们需要什么样的人？]

1. 全日制大专及以上学历，专业不限，应届往届生均可，致力于长期扎根在线教育行业；

2. 沟通能力强，服务意识强，普通话标准，有责任心和耐心；

3. 积极阳光，有强烈上进心，不惧怕困难和挑战；

4. 有教育行业课程销售经验优先。

   [我们的优势是在？]

1. 尚德机构的排名，在美国纽交所上市，员工规模；

2. 提供完善的晋升机制，每年两次内部竞聘机会，多渠道晋升；

3. 扁平化管理，工作环境单纯，公司氛围活泼。

   [成长机制？]

1. 专业化培训

   入职前培训让你提前了解公司企业文化及工作环境、入职后师带徒一对一培训、职场通用技能培训、领导力培训等；

2. 快速的晋升通道

   平均晋升周期3个月、45%员工获得晋升；

3. 灵活的发展方向

   纵向：课程顾问--课程顾问主管--课程顾问经理--课程顾问总监

   横向：运营、培训、项目、人力岗等。

地址：地址：武汉市江夏区当代梦工厂6号楼3楼（地铁2号线金融港北站A1出口）

企业介绍
我们是中国领先的互联网教育公司--尚德机构！
始建于2003年，经过多年的发展，我们在在线成人教育市场建立了强大品牌，成为国内成人在线教育领跑者之一，业务覆盖全国多个城市，服务全国学员。
以科技与人文重塑教育为使命，从2014年起，尚德机构从国内传统面授培训成功转型为互联网培训，并建立了在线直播平台与课程体系，并对高质量教学持续投入。以让每一个人都爱上学习，并从学习中受益为愿景，我们坚信社区运营、内容开发和教师质量是达成该愿景需要的持续努力。
为此，我们拥有一支独特的同时兼具教育和科技领域经验的坚持创新并有卓越远见的管理团队。管理团队中，大部分人员长期任职于本公司，或来自于知名互联网公司和教育企业。

◆愿景：让每一个人都爱上学习，并从学习中受益。
◆使命：用科技与人文重塑教育
◆价值观：进取 坚韧 开放 影响

发展历程
2003年-2004年
尚德机构正式成立。
尚德机构教学研发中心在京正式成立；
在北京建立教学区，开始覆盖北京市场。
成立就业指导中心与职业分析中心。
2005-2008年
在北京成立报名点，将成熟的培训业务扩展至天津、广东、深圳等地方市场。
成立学术中心（合并取代了就业指导和职业分析中心），开始研发满足学员竞争力需求的课程周边产品。
2009-2011年
打造尚德机构***代互联网培训产品、以录播模式为主的平台——嗨学网，进入网络授课市场。
2012-2013年
打造尚德机构第二代互联网培训产品、与各大平台对接的直播模式平台——对啊网。
2014年
尚德机构完成从传统面授机构向互联网培训机构的转型。
2015年
建立职业培训在线直播平台，成为国内领先的互联网培训公司。
2016年
推动模式变革，重启组织变革，将组织从一个偏工业型、以职能为主的组织渐渐变革成为更像互联网的组织。

年轻的尚德机构，需要年轻的你加盟！成长的尚德机构，同样需要有梦想的你加盟！卓越的尚德机构，将因为你的卓越而精彩！

我们的人才理念是培养自家经理人（尚德有6名总裁助理/总监级别的领导，全部来自于自我培养，并且我们尚德是全国为数不多的能让85后但当高级管理的公司之一）、造才工厂（2010年造就高级项目经理8人，项目经理15人），并为公司员工提供完整的培训体系（入职培训、岗前培训、专题培训、员工送读，在公司工作满一年可以免费就读公司各类职业资格认证）。

愿景：成为中国最具影响力的知识服务提供商
使命：让学习变得有趣，有效率和有价值
价值观：
1.以客户为中心，其它一切水到渠成
2.以对手为参考，时刻询问自己能否做到更好、更强、更快
3.无论多艰难，不要放弃你的激情和创造力
4.快比慢好，快过之后别忘再调整
5.有效的做比无效的说更好
6.问题很多，解决问题的方法更多
7.视数据为生命，因为它永远指向真相
8.内归因推动改善，外归因产生牢骚

公司将为所有员工购买五险，提供带薪假、公费旅游、年终长假（比国家规定要长出一倍左右）、年度绩效奖、专项奖金等。
  
年轻的尚德，需要年轻的您的加盟！成长的尚德，同样需要有梦想的您的加盟！卓越的尚德，将因为您的卓越而见证！