武汉招聘

岗位要求： 20-35岁，大专以上学历，有相关经验优先。

岗位职责：主要在武汉地区分区跑4S店前段客户收单维护，负责渠道经理出差时武汉的事务性工作，包括有：查询系统，驻店及联系客户进件，区域为汉口：兴业路、盘龙城、东西湖；武昌：光谷、南湖、江夏；汉阳：王家湾、孟家铺。

能力优秀，可以晋升渠道经理。

薪酬福利：固定收入4000元，提供五险一金，双休，试用期8折。

面试地点：建设大道中信银行大厦10楼

   中部人力资源集团成立于2007年，历经十余年的探索与发展，形成以人才开发为主营业务，人力资源外包、物业服务、餐饮服务、酒店管理服务、人才培训、环境检测同步发展的多元化的产业格局；并逐步发展了湖北中部人才交流有限公司、湖北中部人才培训学校、武汉中部物业管理有限公司、武汉中部餐饮服务有限公司、武汉酒店管理有限公司、武汉中部检测技术有限公司等几十家经济实体。经济发展同时积极履行自己的社会责任，发起成立了湖北省人力资源协会；创办了专业性期刊《雇主》；积极申办湖北省人力资源国家鉴定所，在业内树立了良好地社会形象。
    多年来，中部集团以其精准的市场定位，前瞻性的眼光，秉承“发挥区域人才优势，服务中部崛起”的价值理念及“以人为本，创新发展”的企业精神，获得了湖北省、武汉市各级政府单位的支持和认可，承接了大部分机关单位的非公务员编制岗位的人力资源服务工作。同时发挥独特的人才和管理优势，获得了中国电信、华中电力公司、中烟集团、中国化工集团、东方航空、飞利浦、唯冠等大型国企和世界500强企业的信赖。中部集团凭借“优质的产品、专业的服务、诚信合法的经营”赢得了社会各界的广泛赞誉，多次被评为“重合同，守信用企业”、“十佳人力资源服务机构”“文明示范窗口”等荣誉。
    “人才是企业的资本，也是企业的核心竞争力”。尊重人，为优秀的 提供给每一位员工可持续发展的机会和空间及公平竞争的环境，并致力于培养职业经理人，欢迎各类人才加盟我们，助推“中部崛起之梦”。