武汉招聘

岗位职责：
1销售管理岗位.负责公司的销售工作，独立处理和解决所负责的任务。
2.根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本月销售计划，掌握销售进度。
3.定期组织汇报销售情况，编制销售报表。定期报送给总经理。
4.支持销售团队周会和每日例会。
5.根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略），并负责具体销售方案实施。
6.销售团队日常管理工作。
7.根据公司规定，定期对销售代表进行考核。
任职要求：
1，专科及以上学历，市场营销等相关专业。
2.具有两年以上电话销售经验，两年以上电销管理经验。有法律咨询行业经验者优先。
3.具备较强的销售技巧和销售经验，市场营销经验，熟悉销售模式带过电销团队。
4.具有较强的组织管理能力，沟通能力，能够调动销售代表的积极性，处理好日常销售工作。
薪资福利
1.底薪加提成，底薪6k-8k+团队提成，综合薪资8000-16000，有社保，节假日福利，下午茶，聚餐等。
2.上班时间，9：00-12：00    14.00-18：00  双休 法定休息。

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