武汉招聘

岗位职责:

1、制定技术实施方案；?
2、实施硬件设计方案制定化技术文档。（主要包括：设计手册、电原理图、元器件清单、软件流程、用户手册、特殊工艺要求、试制总结报告、工作总结等）；
3、负责新产品的调试、测试流程，严格产品质量控制

任职资格:

1、通信、电子、计算机、自动控制等相关专业，本科及以上学历；
2、4年以上通信类产品的硬件开发经验；
3、有良好的硬件开发基础，熟练使用AltiumDesigner或cadence软件，可根据产品功能需求独立完成原理图和PCB板设计，了解PCB和PCBA工艺流程，有高速多层板PCB调试经验者优先；
4、有高速接口(例如：OIF-CEI-56G-VSR，IEEE-CR4等)设计和测试经验者优先；
5、有ARM/X86/FPGA/专用光传输芯片/交换芯片电路设计和应用经验者优先；
6、有沟通能力和团队合作精神，具有自驱力，能承受一定的工作压力。

一、公司介绍
武汉光迅科技股份有限公司(以下简称“光迅科技”)是中国信息通信科技集团有限公司旗下的子公司，主要从事光通信领域内光电子器件的开发与制造，具备从芯片到器件、模块、子系统的垂直整合能力。光迅科技是国内光电子领域***在主板上市的企业（股票代码 002281）。作为光电子器件研发的先行者，公司先后承担“863计划”、“973计划”等各类***项目100余项，累计牵头或参与起草国家和通信行业标准200余项，申请国内外专利近2000件。2019年，公司实现主营业务收入53.38亿元、净利润3.58亿元，分别同比增长8.3%和7.5%，市场份额位居全球前三。当前，公司正面向以5G建设为代表的“新基建”领域，加快技术创新和产品开发，抢抓机遇，向世界级光电子企业迈进。
 
 
二、薪酬福利
薪酬：提供业内极具竞争性和吸引力的薪资标准
奖金：基于业绩贡献的价值评价和分配体系，给予有额外努力与独特贡献的人员奖励和特别激励
股权激励：根据公司的经营发展状况不定期实施股权激励计划
专项奖励：每年评选优秀团队、优秀个人，设置专利奖、论文奖、合理化建议奖等专门奖项
七险两金：包含法定的五险一金，补充商业医疗保险、团体意外险、企业年金
带薪假期：员工享受国家法定的带薪年休假、公休假、婚假、产假、护理假等
其他福利：员工宿舍、报到安置费、免费工作餐、员工班车、交通补贴、通讯补贴、年度健康体检、生日礼物、节假日物资等
配套设施：园区内设有食堂、医务室、专业健身场馆等
员工俱乐部：羽协、篮协、足协、摄协等多个协会，并设立专门经费开展文化活动