武汉招聘

工作职责：
1、负责对公司旗下会员IP进行账号定位，选题策划等工作
2、负责会员在抖音、快手、B站等平台的全网运营工作
3、对会员账号各项数据负责，根据已上线内容数据分析账号问题并提出优化建议，保证粉丝增长
4、负责会员粉丝群的拉新、活跃、留存和转化，有效提升社群活跃度和转化率
5、负责公司抖音品牌企业号的日常运营以及统筹前期拍摄等资源，确保拍摄顺利
任职要求：
1、统招专科及以上学历，至少1年相关短视频MCN机构工作经验
2、熟悉抖音、快手等短视频媒体平台，了解热门内容推荐机制，平台流量玩法和审核规则
3、对数据敏感，有较强的数据分析能力，能够通过数据进行有效分析用户行为，通过数据驱动实际问题解决的经验
4、工作以目标为导向，有责任心，沟通能力佳，具有团队合作意识
5、有成功运营过100W粉丝账号案例，特别是美妆垂类账号案例优先
6、有从0-1的社群经验或管理运营100个以上社群者优先

项目背景
2020疫情之年，促成了私欲流量迅猛的发展，短视频行业的持续高速发展，市场规模持续攀升，抖音预计在2020年的变现额超100亿。短视频会逐渐改变现有用户的习惯，获取知识的方式，以及逐渐影响互联网用户的消费方式。
随着短视频行业不断发展，越来越多的人或机构投身于抖音短视频内容创作运营，来获取抖音带来的巨大流量红利，而如何做好抖音账号的运营则成为了是否能抓住流量红利的关键因素。基于此，我们决定打造一款抖音运营一站式解决方案的小程序，助力这些抖音运营者或运营机构，更好的玩转抖音，从抖音提供的巨大流量红利中获取价值。
项目目的
根据目前抖音账号运营者的数据分析，可粗略按粉丝数划分不同的账号等级，0-10W粉丝量为初级，10-200W粉丝量为中级，大于200W粉丝为高级，便于用户有针对性的选择适用于自己抖音账号运营的解决方案。目前我们提供个人版（0-10W粉丝）、大V版（10-200W粉丝）、企业版（大于200W粉丝）三个不同版本的解决方案，便于用户有针对性的选择适用于自己抖音账号运营的解决方案。
此次内容为个人版解决方案的产品规划，其中包含了免费及付费功能，目的是希望以用户高频次操作的免费功能帮助小程序拉新，通过小程序提供的抖音运营一站式解决方案培养新用户的使用习惯，从而达到用户愿意使用我们提供的付费功能，完成免费用户变为付费用户的转化。