武汉招聘

一、岗位职责：

1、负责信息上传下达，做好沟通协调工作；

2、负责员工劳动合同的签订，审核，续签，变更手续的办理；

3、负责公司管理系统数据维护，各类流程的发起，包括劳动合同/考勤数据/入职/转正/任命/调动/离职等；

4、负责公司资产管理、办公用品和劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费；

5、负责公司员工关爱，员工活动策划及员工福利管理；

6、完成上级安排的其他工作任务。

任职要求

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、年龄18-29之间，有责任心、细心；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

武汉恒诺市场研究有限公司创立于2009年，是一家提供洞察分析和策略服务的智慧型数据科技企业。恒诺专注于公共事务和商业研究领域，为客户提供民意调查、数据分析、咨询评估、行业洞察、专项研究等多元化的专业服务。
恒诺坚持“数据创造价值”的品牌定位，秉承“务实·专注·创新·卓越”的服务理念，高度重视人才培养计划，积极探索产学研深度融合机制，构建开放、创新、合作共赢的可持续发展生态，打造中国前沿的数据科技品牌。