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内饰主任工程师 (职位编号:baoneng011672)

宝能汽车有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:合资
  • 公司行业:汽车

职位信息

  • 发布日期:2020-10-15
  • 工作地点:广州-黄埔区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8-9年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:30-40万/年
  • 职位类别:其他

职位描述


1.管控内饰系统开发,负责管理供应商的交付,跟进门板系统开发进度,评估开发风险、确保项目交付质量;
2.制定硬内饰开发方案制定及实施,按时发布数据,确保对下游部门交付质量;
3.带领硬内饰系统进行对标分析,系统选型及方案研究,组织评审并锁定方案;
4.管理硬内饰系统开发过程中重量,成本,环保,感知质量等一系列属性;
5.跨部门开展工作,响应并解决门板系统项目开发中的重难点问题;
6.研究硬内饰系统新材料、新技术、新工艺研究,负责搭建门板系统知识数据库,申请专利;
7.负责组织建立内饰系统经验库&CHECKLIST ;
8.负责内饰感官质量的控制;
9.负责内饰疑难杂症、复杂问题的分析解决;
10.负责内饰相关工程师的技术指导及培训 及领导交代的其他工作。



任职资格:

学历:全日制本科或以上学历,汽车设计和机械设计等相关专业优先;
经验:8 到10年内饰相关系统的设计,开发工作经验;
技能:大学英语CET-4级及以上,良好的汽车专业英语表达及书写能力。熟练操作Catia和Office办公软件。
能力:
(1)熟悉内饰设计开发流程试验规范、技术标准、法律法规、零部件工艺流程;
(2)有至少4个主机厂内内饰项目经验或者4个内饰系统的供应商开发经验;

职能类别:其他

公司介绍

宝能汽车有限公司成立于2017年3月,总部位于深圳,是深圳市宝能投资集团有限公司旗下汽车资源聚合和业务发展的平台,是集团“制造的宝能”、“科技的宝能”、“民生的宝能”战略转型的核心载体之一。
在集团雄厚资金实力支持下,宝能汽车协同集团金融、物业、物流、大数据等事业单元的强大优势,正围绕汽车产业链的核心价值环节开展布局,全面打造涵盖“研发-零部件-整车制造-后市场”完整产业链,坚持技术领先、人才领先、市场领先,围绕新能源化、新材料化、多功能化、高智能化,构建极具竞争力的汽车产业生态圈,力争用10-15年时间将宝能汽车打造成为具有强大竞争力和国际影响力的汽车集团。
2017年底,宝能战略收购中国本土中高端汽车品牌—观致汽车。观致拥有独立完整的设计、研发、生产平台以及国际化团队,具备全球领先的安全质量控制体系以及产品品质,宝能将继续补充各项资源,将观致汽车塑造成新时代中国中高端自主品牌的典范。此外,宝能集团已在汽车变速箱、汽车电池制造、汽车玻璃等汽车配件、汽车保险、汽车租赁以及汽车配套服务等领域全面布局;宝能的现代物流业务与汽车具有高度相关性,便于开展汽车仓储、汽车运输及交易等业务;宝能在全国30多个重点城市布局的综合物业,可有效地与汽车经销商网络、新能源汽车充电网络相配合。
宝能汽车已经扬帆起航,将以海纳百川的胸怀,广聚汽车行业内外优秀才俊,践行务实高效的宝能作风、敢想敢干敢担当的宝能精神,为推动中国汽车制造强国、提供优质高效出行产品和服务而不懈努力,为宝能集团汽车事业的成功不懈奋斗!

联系方式

  • 公司地址:地址:span西安宝能新能源汽车产业园