武汉招聘

岗位职责

1.根据公司要求完成基础人事管理工作。

2.根据公司规划和公司招聘管理要求，编制人力资源管理制度和管理流程。

3.根据公司人力资源规划、各部门人员需求，编制人力资源需求计划，并实施招聘。

4.建立和充实公司人才库。

5.根据公司培训计划，调查各部门培训要求，建立培训体系，并具体组织实施。

6.编制月度人力资源报表，并定期完成社保、公积金业务办理工作。

7.根据公司绩效管理制度，开展绩效考评，处理员工绩效考评结果申诉，并提交绩效考评结果统计分析。

8.根据公司绩效管理制度，建立绩效考核台账，定期提交绩效总结报告。

9.根据公司福利制度，完成福利物资发放等工作。

10.实时跟踪员工动态，做好员工合规性管理，避免产生劳动风险。

任职资格

1.本科及以上学历，人力资源、企业管理、心理学等相关专业。

2.5年以上企业人力资源工作经验，2年以上工程行业招聘模块实操工作经验。

3.掌握人力资源规划，招聘、绩效管理、企业内部人力资源相关的管理流程。

4.了解企业管理知识、国家及地方劳动政策及法规、企业经营运作流程。

5.熟练公文写作，办公软件的应用。

佰泰集团公司成立于2002年，公司致力于房建、火力发电厂、高压输变电、新能源及环保工程成套业务。经过20余年的艰苦奋斗和开拓创新，公司由原来的设备制造和成套供应商发展为工程技术咨询、设备成套供货、施工调试、项目管理、房建工程项目咨询于一体的能源、环保工程系统服务商，为顾客提供360°一站式服务。
    公司坚持以“市场需求”为导向，以“诚信服务”为根本，以“客户满意”为追求，以“创新管理”为手段，引进各行业先进的管理理念和经营模式，不断强化、拓展自身的经营管理体系。凭借良好信誉，公司先后与中国机械工程股份有限公司、中国国际工程股份有限公司、东方电气集团公司等大型国有企业合作，完成了肯尼亚、安哥拉、乍得、赤道几内亚、老挝、缅甸、刚果等火力发电、变电站、输电线路、城网改造等几十项工程项目的建设及运营移交。
    佰泰人诚实守信，善于思考，勤于沟通，勇于实践，开拓进取，将一如既往的奉行“重合同、守信用”的原则，与各界精诚合作，共谋发展、共享收获、实现双赢。我们期待与全球各界人士携手共创美好明天！