武汉招聘

任职要求：

1.本科以上学历，工商管理、人力资源、公共关系相关专业

2.3年以上人事行政管理经验，有房地产、家装行业从业经验优先。

3.熟悉人力资源相关流程，擅长招聘模块，熟悉国家相关法法规；

4.有良好的职业操守及团队合作意识，高度敬业

5.良好的语言表达、沟通协调及分析判断能力，具备英语交流能力者优先

6.高度认同公司的企业文化吗，有较强的责任感。

岗位职责：

1.全面负责公司人力资源工作，包括招聘、员工关系、绩效考核芳务、培训等各个模块;

2.根据不同职位需求，指定有效的招聘计划，组织并实施招聘工作保证招聘的有效性和及时性

3.根据公司发展需求，改进并完善人力资源管理体系、规划人力资源战路，向决策者提供有效建议

4.负责公司人才库建立并开发，做好人才的储备和选拔

5.根据各部门人员需求，负责各岗位梳理，提供内部人员调配方案优化人员结构

6.组织实施绩效管理，监督控制各部门、岗位绩效考核过程，及时解决其中出现的问题

7.负责公司文化建设培训及相关管理制度的监督与实施，塑造、维护、发展和传播企业文化

8.配合公司其他各项事宜，负责公司行政工作管理，保证公司日常运作

武汉深度装饰集团于2008成立，是武汉本土知名大型装饰家居企业，主要致力于中档住宅、别墅、写字楼等装修设计领域。目前集团横跨汉口、汉阳两大板块，年产值1个亿，逐年快速发展。公司在汉口后湖欧亚达、汉阳杨泗庙武商量贩、十堰北京南路均有分布，各有4000-6000平方米的大型家居体验馆，员工人数达到300-350的规模