武汉招聘

公司描述：

1.背景优势：北大毕业生初创教育型公司，创始人致力于改善城乡教育资源分布不均现象，将优质教育人才和资源带到农村地区。第一家店面在武汉黄陂区，已获得北京风投机构初期投资，期待更多关注教育的学子能投身教育与我们同行。

2.薪资优势：无责任底薪3500起+课时费+奖金。课时费等与老师收入息息相关薪资单价均高于武汉市内同经验水平老师，比起现在教培行业重营销轻教学教研的风气，我们视优秀老师为公司的核心资源，压低营销费用占比，还“薪”于师，同时也要求老师对我们的学员以“心”相待。

3.发展优势：行业角度，三四线县域结构里，有实力有竞争力教培机构非常少，不少咨询机构预测此领域会诞生多家百亿级独角兽。公司角度，初创公司发展迅速，更多职位空位以待，上限高。

岗位职责：

1.负责小班（8人以下）学生的日常教学、答疑等工作；

2.掌握学生学习动态，针对学生情况，提供个性化的发展方案，促进学生成绩提高及内驱力增强；

3.适时与家长沟通交流学生情况，合理调动各个要素帮助学生发展；

4.按时参加校区组织教学教研活动，提升授课水平

岗位要求：

1.有责任心，能从教书育人中得到成就感。我们期待志同道合的伙伴，只看中此岗位高工资请勿扰；

2.有团队意识。两个方面，公司发展壮大需要大家拧成一股绳，学生的综合提高也需要各科老师及家长的配合。我们期待愿意正视他人及自身优势与缺点，积极互补，协同作战的伙伴。

3.为人坦诚，待人真诚。公司不喜欢各种办公室政治内耗，喜欢各方开诚布公发现问题解决问题。也希望教师的真诚能够感染到我们的学员，学生们除了成绩提高也能收获赤子之心。

4.本科以上学历（一本以上大学、师范专业优先），具备良好逻辑能力学习能力

5.有教培行业工作经验或授课从业经验优先

（特殊说明：因创始人有过NGO一年期支教经历，有幸目睹很多天南海北优秀大学生从教学小白经过一个月左右培训后走上讲台，成为一名和学生打成一片的优秀教师。因而比起行业经验，我们会更重视前四点）

福利待遇：

1.无责底薪3500（培训期也享受）+课时费+奖金+缴纳五险。综合年薪8~12万

2.2021暑假前计划新开两家分店，表现优异员工可获得公司期权，成为合伙人协助公司开疆拓土

3.享有国家规定的法定节假日，婚假，产假，陪护假等

4.享受生日、节假日礼金/礼品等员工福利

工作时间：

周中：10:30~18:30或12:30~20:30

周末：8:00~18:00

休息：双休，周一和周二

工作地点：

武汉市黄陂区陂商凤城1-02（近亚朵酒店）

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