武汉招聘

主要任务：

1、执行好门店的运营管理工作，并及时向老板反馈店面信息

2、制定、实施店铺营销策划方案及推广计划和节假日促销方案

3、完成餐厅管理组的排班表。

岗位职责

1、掌握门店的运营动态；

2、负责对店铺职工工作的管理；

3、负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议；

4、负责对员工的培训教育工作；

5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职资格

1、熟悉店铺经营管理；有2年以上餐饮行业的经验！

2、逻辑思维表达能力强，良好的沟通表达能力及抗压能力；

3、性格开朗活泼，能带动店铺活跃气氛。

旗下拥有茶饮、烘焙、甜点、酒咖、新零售等多个品类。是20-40岁白领、新家庭和学生消费群体的必打卡美食。。
我们拥有优质的工作环境，更富活力的团队，更新颖的产品。
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