武汉招聘

          岗位要求：1、协助发展经理对公司完成开、改店计划和任务；2、负责店铺开业前的内、外部申请及图纸确认等相关工作；3、沟通协调总部与分公司发展部工作的监督与审核；4、所辖区域相关道具的付款审核和发票的回收；5、收集分公司相关店铺信息；6、完成年度开改店预算汇总；7、完成公司新开店铺或整改店铺的设计图，包括平面图、立面图、效果图、施工图；8、配合监理对门店的设计施工进行现场跟进，控制施工工期和质量，保证店铺的顺利完工及验收通过；9、负责与商场及品牌公司沟通设计方案，并及时作出相应的调整；10、负责公司门店的日常维护工作；11、上级主管领导交付的其它工作内容。12、协助预估新开、改、关店铺的成本费用并在实施过程中进行合理控制。13、完成所有发票的核销工作。

         任职要求：1、大专或以上学历，优秀大专应届生也可；2、1年以上同等职位相关工作经验零售行业工作经验者优先；3、熟悉零售店铺施工流程及运作模式，有良好的沟通能力；4、能够熟练运用OFFICE等工作软件。5、独立完成公司新开店铺或整改店铺的设计图，包括平面图、立面图、效果图、施工图；6、较强的分析、解决问题的能力，良好的逻辑思维，思路清晰，考虑问题全面细致，做事有条理性；

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