武汉招聘

职位描述
1、负责组织招聘、面试工作，办理员工入职报到及解聘手续。

2、负责新员工试用期考核的跟踪、晋升、岗位调动等人事手续的办理。

3、负责员工考勤管理，严格审核考勤统计汇总表，处理考勤异常情况。

4、负责人事档案的管理和部门文件的的存档管理工作。

5、负责员工培训计划的制定和组织实施，及时跟进，提高培训效果。6、负责员工社保的办理、福利物资的申请和发放。

岗位要求：

1、企业管理、工商管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先；

2、有大型企业人力资源管理工作经验者优先考虑，无经验者提供带薪岗前培训；

3、原则性强，并具有较强的协调、沟通能力，保密意识强。

福利待遇： 

1.3500—5000底薪+奖金+各种补贴（合计800）=4300-5800+奖金

2.五险一金，周末双休，

3.节假日福利等，

湖北桓德现有员工近1500人，2018年销售额达8000万，以求实创新、服务至上的经营理念为指导思想，秉承“团结奋斗、共创辉煌”的核心企业文化，以“客户为核心”为公司的服务宗旨。以诚信为本、服务至上的基本服务理念来为客户提供服务。公司以正修身，以人为本，为员工不断谋发展，尊重员工个性与发展要求，提供完善的晋升管理机制。
通过公司不段的努力逐渐发展壮大现公司拥有了经验丰富专业的团队，在多地都创立了分公司，在团队全体成员的一致努力下，公司顺利的进入多元化发展中期，有多项服务业务，全方位的为客户提供服务。用我们专业的职业素养，真诚的提供服务。

在桓德的福利：
1）现金奖
2）下午茶
3）节日礼金（品）
4）生日礼物
5）季度旅游
6）丰富多彩的活动：拓展+聚餐+团建
7）五险一金
8）包吃
9）车补