武汉招聘

岗位描述：

1. 负责各类事故（含防火、防盗、防治安案件、防自然灾害等）的检查和处理，以及各类安防、消防设施设备的检查和登记

2. 在执勤过程中发生突发事件，应严格按照突发事件预案的处理程序处理，并报告物业主任和做好记录

3. 对于打赤膊、带宠物、酗酒、乞讨、推销、无人照看的小孩、精神病人、携带宠物以及未经批准的摄影、摄像等谢绝进入写字楼的人员如有，应视情况予以解释、劝说，切不可出言不逊

4. 制止单车、轮滑、机动车等进入写字楼区域

5. 对需下班跟进处理的事件，在交接记录上记清楚

6. 有效维护写字楼内治安、消防、秩序安全工作，确保写字楼内正常营业秩序，消除各类安全隐患

7. 对破坏公共配套设施行为进行制止、取证等

8. 规范、制止不文明行为（如乱扔垃圾、吐痰行为等）

任职资格：

1、20岁-45岁，身高1.70米以上，高中及以上文化程度，无纹身，无不良嗜好；

2、五官端正，身体健康，物业、酒店相关工作经验优先考虑；

3、具有良好的组织协调能力和表达沟通能力，服务意识，对客户投诉的处理和应变能力强；

4、工作认真细致，责任心强，能够承担工作压力；

5、能接受并适应晚班。

工作时间：12小时两班倒，上四休二

*公司为员工提供良好的工作环境及发展晋升平台，一经录用即享受：

1、公司统一配发工装，不收取任何费用和押金；

2、入职即办理“养老、失业、医疗、工伤、生育”的社会保险；

3、为员工购买商业意外险，费用由公司承担；

4、缴纳住房公积金；

5、法定节假日加班享受法定3倍的加班补助或安排相应补休；

6、根据员工实际工龄可享受5 - 15天的法定带薪年休假；

7、公司在夏、冬两季提供良好的工作环境物质保障；

8、定期开展新员工入职培训、在职员工专业培训、晋升培训及形式多样的拓展培训、技能竞赛；

9、定期组织开展各类丰富多彩的文艺、体育竞技活动及公益活动；

10、年底双薪

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