武汉招聘

职责描述：

1、根据公司总体战略和经营目标，制定公司人力资源战略规划，并指导、监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平;

4、塑造、维护、发展和传播企业文化；

5、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；

岗位要求：

1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历。

2、5年以上相关工作经验，2年以上地产行业工作经验。

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

4、很强的计划性和实施执行的能力；

5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

竹叶山积极实践新型城镇化——产城融合模式，在市内，充分利用竹叶山的经验和无形资产，建成了竹叶山中环商贸城，带动周边村实现“就近”城镇化，提供近万人就业岗位；打造了40万方竹叶山华中国际广场；投资10多亿美元打造70万方旅游购物港。在省内，充分将各地地域特点与其龙头产业相结合，在襄阳助力农业，打造农产品市场；在荆州助力汽车产业打造荆州车世界。

竹叶山集团立足武汉城市圈，面向湖北，放眼全国。以高瞻远瞩的目光，锐意进取的精神，紧紧把握时代脉搏，积极探索产业+金融的新模式，打造“数据中心、交易中心、金融中心”，成为专业市场服务商+互联网金融平台，将大力促进华中产业地产的蜕变升级，续写新时代的传奇。

因集团公司快速发展需要，现公开诚聘下述人员。一经录用，公司将提供富有竞争力的薪资待遇和广阔的职业发展空间。

    快速发展的竹叶山集团，愿成功的路上与优秀的你相伴!

招聘邮箱：whzys_hr@163.com，邮件名：岗位+姓名，简历请以附件发送。