武汉招聘

一、岗位职责（具有高端民宿酒店运营管理经验者优先）

1、全面负责度假酒店的经营管理，确立酒店的经营计划、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标。

2、研究并掌握市场的变化和发展情况，制定市场拓展计划和价格体系，适时提出阶段性工作重点；检查营业进度与营业计划完成情况并采取对策，保证酒店经营业务顺利进行。

3、全面负责各品牌与营运有关的业务处理，围绕公司下达的利润指标和各项工作，制定酒店的经营预算，提出修改意见和投资计划；指导财务部门做好成本控制、财务预算等工作，检查分析每月营业情况。

4、负责酒店整体运营质量及经营指标管理，统筹酒店各项资源，为业绩目标的达成组织、督导酒店各项经营管理工作，同时协助优化酒店运营标准，检查、监督、指导酒店对公司下达的各项制度、标准的执行情况。

5、建立、健全酒店的组织管理系统，主持酒店的管理例会，并针对有关问题进行重点讲评和指示；传达政府或董事会的有关指示、文件、通知，处理好对外关系，协调各部门之间的关系。

6、指导各部门制定酒店的规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督实施。

7、建设和管理高素质的团队，监督、指导、考核、评估下属部门人员各项工作，提高工作效率，控制营运成本。

8、全面负责度假酒店筹建工作，管控酒店开业前筹备工作及进度跟进，确保酒店按照预期开业时间顺利开业。

9、完成公司交办的其他工作任务。

二、任职资格

1、旅游管理、酒店管理等专业本科以上学历，8年以上度假酒店/度假村管理经验，45岁以下，具有较强经验者学历和年龄可适当放宽；有自己团队者优先，有中级及以上酒店管理资格证书者优先。

2、对国内行业动态比较熟悉、了解武汉本地行业消费习惯、趋势，具有丰富的市场、营销、管理知识及目标管理经验，多个良好的销售业绩记录。

3、熟悉度假酒店项目运营与管理，主持过社会型餐饮及经济型酒店或度假型酒店的全面日常运作管理经验，能确保酒店经营和管理指标的完成。

4、对品牌建立、推广和竞争，有实践经验和经营成功的案例；有酒店市场开拓经验和成功的市场营销策划案例；有酒店开业筹备相关经验、能为装修提供专业意见者优先。

5、具有较强的成本控制意识，计划性强；具备现代管理理念与管理技能，对“服务品质管理”有充分的理解与认知，并能在酒店管理中得到实际运用。

6、团队合作精神较好，较强的团队管理和建设能力；具备较强的系统思维能力、综合分析能力、风险防范能力以及处理突出事件能力等。

7、具有较强的执行力，具有一定的战略思维、分析判断与决策能力；良好的协调沟通能力，善于协调处理对外关系；具备较强的组织、协调、沟通谈判和综合管理能力。

       武汉市木兰文化旅游发展投资有限公司，是由黄陂区区人民政府按照《中华人民共和国公司法》及有关规定组建并授权经营国有旅游资产的国有控股有限责任公司。公司隶属区人民政府，就授权资产对区人民政府负责，按照区人民政府的授权和赋予的职责，对区级国有旅游资产进行经营管理，保证其正常营运和保值增值。公司成立初始成立于2013年，原名为武汉市木兰山文化生态旅游发展公司， 2016年9月增资扩股，更名为武汉市木兰文化旅游发展投资有限公司重新组建，目前注册资金7亿元.
      经营范围：旅游资产经营管理、投资与融资；旅游资源投资开发；旅游公共工程设施建设；旅游与文化创意产业规划、设计、建设与管理；旅游产品的开发与营销；信息咨询服务；旅游文化活动的组织、策划与推广；休闲养生与旅游地产开发；酒店管理服务，餐饮服务，房屋租赁，农作物种植加工销售。