武汉招聘

岗位职责：

任职要求：

1.本科及以上学历，法律相关专业、擅长撰写材料优先。东西湖区优先。年龄22-35岁。拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正、责任心强；

2.自愿从事行政审批服务工作，自觉遵守工作纪律、履行工作职责，无犯罪及其他不良记录；

3.普通话标准，形象佳，谈吐清晰，身体健康。

4.熟悉基本的电脑操作和办公软件，打字速度40字/分钟以上。

5.具备良好的沟通能力，服务意识、亲和力强。

6.思路清晰、逻辑性强，具有较强的原则性。

7.具备细致、耐心、踏实、稳重的职业作风。

    同济人力资源集团成立于2008年，作为中国人力资源社会保障部人力资源服务诚信示范单位，专注人力资源行业数十年，是国内领先的基于SaaS服务的 一站式人力资本管理服务商。
    同济集团致力于为政府和企业提供人力资源外包整体解决方案，助力政府提升公共服务运营国际化水平，为企业客户颠覆人力资源管理传统模式与平稳转 型。我们为客户提供人才招聘、派遣服务、流程外包、薪税服务、人力资源外包、人力资源业务共享服务、以及技术咨询。自主研发的SaaS产品正不断从纵深 多纬度出发，通过平台整合、服务整合、资源整合,为员工提供人才、薪酬、福利解决方案，驱动中国人力资源与新经济的发展。
        自2008年成立，同济人力资源集团先后获得全国人力资源诚信服务示范机构、江西省服务业龙头企业、江西省人力资源服务业诚信示范单位、中国外包 100强等荣誉。旗下拥有30余家分子公司，全国200多个服务网点。集团拥有全职员工560名，其中本科学历以上占85% ,人力资源专家顾问和博士共28名，派遣 外包员工10万余名，2018年集团产值34亿元。客户群体广泛分布于金融、能源、邮政、物流、制造、房地产、零售、文化教育、IT互联网、政府公共服务等十 大行业领域，服务企业3000余家，政府单位500余家。
    同济集团始终秉承着“用科技与专业提升服务，用服务创造美好生活”品牌理念与“诚信 协作 学习 创新”的核心价值，树立产品研发能力强、服务体系全，支撑能力全面的专业服务商品牌
形象。