武汉招聘

1、建立运营部的内部流程，包括但不限于表格管理、合同管理、客户到访成交和结佣等各环节的流程建立和梳理；

2、各渠道到访和成交数据的汇总，并与案场对经纪公司进行核对；

3、结佣的通知、资料收集、核对、发起财务流程并督促催办；

4、数据报表的登记、汇总、整理和分析，按时发布项目或渠道部所需的数据报表，并对数据准确性负责；

5、案场各方关系的维护；

6、各渠道于案场的现场问题处理和反馈；

7、项目活动宣传，资料发放及物料的对接和催办；

8、运营专员的招聘和培养，团队内部人员管控；

9、公司交办的其他事宜

    新鸿泰房地产营销机构，创立于1995年，在武汉地产服务行业位居前列，是本土地产服务业的代表旗帜之一，距今已走过21年卓越历程，经受了两次房市低迷考验，总结出科学的项目开发体系，打造成一批稳健的营销运作团队，积累了丰厚的人才资源和技术资源。
   公司目前共有员工300余人，下设同人大有房地产广告机构、筑巢数字传媒、新鸿泰裕隆房地产代理、筑巢唯家电子商务，已营销代理、咨询服务过100多个楼盘，足迹遍及武汉、西安、宜昌、仙桃、襄阳、黄冈、恩施、安陆、孝感、咸宁、荆州、常德、河南等地，协助众多的开发企业成功开发项目，取得令业内瞩目的成就！
      新鸿泰，深知企业发展之道。经过多年的励精图治，形成了以房地产销售代理、营销策划、广告推广、网络传媒四位一体的企业格局，并以这一格局服务于武汉市及省内各大房地产开发企业，具有360°全方位综合服务体系。
      公司拥有以市场研究为基础，策划、顾问为主导，销售实践为先锋的三位一体全程营销服务模式。凭借多年的实践经验和高效准确的研究、策划、销售队伍，***具有自身特色的营销服务体系。竭力实践为客户提供“高效精确、整合创新、缔造品牌”的服务。
      经营理念：
      一切以客户为中心，以市场为基石，本着诚实、务实的原则，实现双赢的目的。
      经营目标：
      致力于建设成一流的房地产专业服务机构。

公司福利：
1、入职即签订劳动合同，享受五险福利；
2、入职满1年，提供带薪年休假，且有工龄工资，上不封顶；
3、节假日福利，员工生日礼品，员工定期体检，优秀员工奖，优秀团队，年终等福利；
4、婚、丧慰问金；
5、优秀员工提供物质奖励或是国内、外旅游；
6、提供专业的培训，健全的晋升体系；
7、不定期组织的团队活动。


新鸿泰期待您的加入！
详情请登陆公司网站查询