武汉招聘

薪资待遇：月均15000——20000元

2020年针对疫情受影响较严重的武汉市，现面向社会提供1000个岗位解决就业问题，重点吸纳有想法和优秀的年轻人，提供一个高起点发展的平台和高收入的机会。

1.招聘要求：年龄21-45周岁，大专及以上学历，有一定的团队管理及销售管理经验。

2.工作内容：熟悉公司产品，掌握一定的销售技能，工作职责为辅导团队新人专业技能与产品，公司客户的维护及二次开发，团队活动策划与绩效管理。

2.薪资结构：浮动底薪+团队绩效+职务津贴+方案津贴，竞聘成功后享受1.2万/月的待

遇津贴，考核结束后正式晋升为团队经理

4.工作时间：8：30—18：00

公司每个职级晋升发展阶段提供目前行业内较前沿的系统培训课程，表现优秀还可以报名

集团公司在成都、上海、长沙的在职研修学院进修学习。

欢迎有梦想，有规划，有能力的优秀年轻人加盟中国人寿大家庭，一起共创精彩美好的未

 中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。
    中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2016年，集团公司合并营业收入达6963亿元，实现高位上的稳定增长；合并保费收入5605亿元，增速创8年来新高；合并总资产达到3.35万亿元。
    中国人寿保险（集团）公司已连续15年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2017年的51位；连续10年入选世界品牌500强，2017年品牌价值达2871.56亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。
    中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，努力推进“创新驱动 综合经营 国际一流”发展战略，增强发展动力、扩大经营布局、服务国家大局，加快转型升级、提质增效，以“建设国际一流金融保险集团”为企业愿景，薪火相传，砥砺奋进。
中国人寿从不缺钱只缺人才，这里很多人拿到了自己从没奢望过的如此高工资，得到了自己从未奢望过的一切，美好的职业生涯。
你的人生，从你的正确选择开始，中国人寿，欢迎你！