武汉招聘

根据公司用人需求制定招聘计划，发布招聘信息。

维护招聘渠道，进行简历筛选，电话或者即时工具及时沟通跟进，安排面试，和人员工作岗位安排。

岗位要求：

1、年龄18-26周岁，统招大专以上学历。有基础人事工作经验或相关专业应届毕业生优先考虑。

2、能独立扩展招聘渠道，有良好的招聘面试和沟通技巧优先考虑。

3、会使用电脑，办公软件熟练，若有办公室或者文员工作经验，没做过招聘，沟通无障碍，善于思考，做事有规划，可以提供基础招聘流程和面试技巧培训，最重要是感兴趣，不抵触。

晋升；招聘专员-招聘主管-招聘经理-区域负责人

工资待遇；有责底薪6000， 综合工资7500+

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