武汉招聘

账户管理/风险控制/催收专员岗位

（一）岗位职责：

通过电话的形式，以正规合法的流程向未遵守与我司签订具有法律效益合同逾期账款的客户进行通知提醒，达到账户有效回款。

（二）薪资结构：

薪资=岗位工资+浮动绩效+激励奖金+其它津贴

没有经验的人员刚进公司是5k左右，业务熟悉，水平提升，会在7k左右，可破万。每年礼品和电影卡购物卡福利每个人标准8000+

（三）公司福利：

1、入职即签订劳动合同，购买六险一金（公司额外增加意外险），婚假、年休假、产假等法定假期

2、晋级调薪：每年至少2次调薪机会，表现优异者累积工资上浮30%

3、晋升机制：公司目前处于快速发展期，所有班组长管理干部均内部竞聘选拔

4、额外福利：开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 一年标准高达7K+

5、团队活动：羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会，每周组织协会活动，团队不定期开展团队拓展活动。

（四）工作时间：

9:00—6:00、午休1小时 每周排休2天。

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