武汉招聘

岗位职责

1、负责对不同风险程度的逾期客户开展催收工作；

2、登记催收情况、获取并更新与催收对象相关的资料信息；

3、针对不同的违约客户，不断提升催收质量和催收效果；

4、及时发现并归纳总结工作中存在的问题，并向主管领导提供优化处理方案；

5、完成上级领导交派的其他工作。

任职资格

1、高中以上文化程度,有金融、话务、催收、电话销售经验优先录取；

2、语言表达能力强，懂得如何有效地与客户沟通；

3、较强的学习能力和执行力，对学习到的新知识能快速的应用到工作中；

4、吃苦耐劳，性格开朗，工作细致、认真、责任心强,能承受工作压力,具备良好的团队合作意识。

以上要求并无硬性规定，有能力有经验的人士可放宽要求

个人发展：

1，良好的晋升空间：我们为您提供的不仅是丰厚的薪金，还可以通过公司提供的管理培训提升自己，选择适合自己的理想岗位进行晋升或调整。

2，透明，公开的考核制度，让你的职业规划目标更清晰

工作时间：

9:00-12：00；13:30-18:00  周末单双休，法定节假日休，另有带薪年假

地址：武汉市东湖新技术开发区茅店山西路8号创星汇科技园

华城联盟（北京）信用管理有限公司（以下简称“华城联盟”或“我们”）是华城律师事务所合伙人律师为了顺应金融机构客户的市场需求而投资设立的一家有限责任公司。

华城联盟总部设在首都功能核心区--东城，并拟在重庆、南京、杭州、广州、深圳、南昌、南宁、成都、沈阳等地设立分公司，专门为金融机构在大中华区域内的不良资产外包处置、信用卡透支清收和信用风险管理提供专业服务。中国人民银行对华城联盟的经营范围业已备案。

目前，华城联盟及华城律师事务所已与工商银行、光大银行、民生银行、兴业银行、中国信达资产管理公司、中国华融资产管理公司等各大银行和金融机构建立了密切的战略合作意向，有关银行和金融机构委托的不良贷款及信用卡透支债务案件将达数亿元。

我们一向重视以人为本，坚持员工与公司共同成长，强调员工及公司全面的可持续发展观。除了注重员工金融知识和业务能力的培训，也注重为员工提供公平的发展机会及和谐、宽松的工作环境。我们期冀能给每一位员工提供完善的福利、良好的晋升空间，为每一位员工实现高薪的梦想，成就自己事业的规划提供坚实的平台。