武汉招聘

工作职责：

1、管理一个销售团队，进行有效的员工激励和指导；

2、制定门店新人培训计划，负责经纪人房产知识和交易流程等培训；

3、有效开发渠道寻找委托房源及客源，勘察物业，确认权属，进行有效评估；

4、对每天的业务进程进行统计、分析与跟踪，熟悉团队每笔业务的具体情况，协助经纪人谈判、签约、过户、交屋等工作；

5、对店内的卫生、经纪人着装进行检查和监督；

6、制定整月的工作计划，带领团队完成每月业绩指标。

岗位要求：

1、年龄25-40周岁之间，专业不限，统招全日制大专及以上学历；

2、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

3、有较强的事业心，具备一定的领导能力；

4、具备良好的职业道德，有强烈的事业心及良好的团队协作精神；

5、2年及以上二手房销售和团队管理工作经验，并取得优良的业绩；

6、有其它城市或武汉之前链家从业经理者优先;

薪资福利：

6000-8000底薪+团队提成+门店利润+开单奖+过节福利

上班时间：朝九晚七，做六休一

★什么是贝壳找房？
贝壳找房由链家网升级而来，是二手、租房、新房真房源信息及交易平台。目前覆盖中国一二三线共90个城市。

★贝壳找房或链家网，和其他房产网站的区别是：
1、真房源，如有举报，核实后高价赔偿
2、交易赔付保障，尤其是链家8大服务承诺，敢说敢赔

★什么是互联网找房顾问？
大家可能会有点迷惑，这个工作难道不是房产经纪人吗？
其实随着科技的突飞猛进，房产经纪人这个古老的职业已经变得完全不一样了。之前我们一直很仰慕欧美的房产经纪人，高度职业化、高收入、高社会地位、自由的工作时间，和律师的职业没有什么差别，而在中国，房产市场虽然如火如荼的发展了很多年，经纪人的职业却还是深受老百姓厌恶。
但在贝壳，‘过去的经纪人’已经变成‘’现在的互联网找房顾问‘’，60%的客户通过贝壳找到顾问，100%的房源通过贝壳的MLS平台与众多顾问协作完成。

★贝壳与传统的房产公司有哪些不同的地方
1、每个员工都要求高素质要潜力，在北京和上海工作的员工，本科学历是底线，武汉链家品牌（本科及以上），德佑及其他KA品牌（统招大专及以上）
2.非常完善的培训体系，以及每年1-2次的全国专业知识‘’高考‘’，让每个外行的小白成为房地产专家
3、优秀的团队氛围，正直向上向善对客户好的价值观
4、倡导和支持优秀的人裂变创业，送员工去开拓新的城市或者新的房产经纪品牌