武汉招聘

岗位职责：

1、负责公司整个招聘团队人员的招聘，培训与管理；

2、负责各招聘网站与端口的管理与运营，以及与合作客户全程对接服务，后期维护工作公司内部管理等全盘工作；

3、配合公司既定计划，带领团队完成招聘目标；

4、优化与开发招聘渠道；

5、配合公司经理开展各项招聘管理工作；

任职要求：

1、人力资源招聘行业2年及以上工作经验，半年及以上带队经验（招聘团队不少于5人，500人规模以上金融和电销公司招聘团队可3人内）；或者三方公司2年RPO 招聘工作经验，半年及以上管理经验（三方公司招聘主管经验优先录用）

2、性格开朗，自信，阳光，做事有技巧，能够妥善管理团队，热爱人力资源行业及招聘工作，对招聘有自己的专业方法（有过大型企业综合人事主管经验者优先录取，或者有过第三方服务团队管理经验者优先录取）

3、熟悉各个招聘网站端口，对招聘渠道比较熟悉且有深刻理解；

5、人力资源行业长期工作，熟悉目标计划制定与落实；

6、优秀的沟通能力以及人力资源专业技能

薪资待遇及工作时间：

1、薪资构成：底薪+绩效+提成（个人提成+团队提成）+分红（公司净利润3%-5%）+年终奖

2、薪资范围：年薪资范围：12万-14万

3、工作时间：8:45-17:45（午休11:45-13:30），做六休一

福利：

1、各种目标达成奖励，定期团建，下午茶，合作公司免费培训，年假12-15天，生日及节假日福利等

2、公司长期计划与晋升机制，工作满2-3年可成为公司高级合伙人

工作地址：青山区友谊大道

微信分享