武汉招聘

一、岗位描述：

该岗位为储备岗位，主要为公司及合作企业输送专业技术人员；

该岗位在编期间，会有3-4个月集中性能力提升的锻炼，过程中不间断项目考核；

该岗位在考核阶段需要完整掌握：HTML/javaScript/MSSQL/JavaSE/JavaOOP，第二阶段需要掌握：JavaEE、JSP、MySql、Oracle、Struts、Spring、Hibernate，第三阶段需要掌握开发综合项目；

二、岗位职责：

1、负责手机APP、手机站、微网站、微商城、微信订阅号/服务号等开发，PC端网站和商城的开发；

2、负责手机平台软件的开发维护以及扩展；跟进新技术发展，编写设计开发及实现文挡；

3、根据产品功能需求设计并完成软件实现，配合策划、设计和项目负责人完成相关开发工作。

三、薪酬福利：

公司按照市场化原则，提供业内富有竞争力的薪酬，吸纳和保有优秀人才。

1、市场化：在行业内保持富有竞争力的薪酬水平，与公司在各地的市场地位相一致。

2、因岗而异：薪酬体现不同岗位在决策责任、影响范围、资格要求等方面的特性。

3、成果分享：公司获得的每一个进步都和广大职员的努力密切相关，公司发展的同时要让员工分享成功的果实。

4、均衡内外部报酬：关注薪酬等外部报酬的同时，亦不忽略对工作的胜任感、成就感、责任感和个人成长等内部报酬。

5、为卓越加薪：薪金与服务时间长短、学历高低没有必然联系，但是与业绩、个人工作能力密切相关。

四、社会保障体系：

1、社会保险：根据国家规定，公司为正式员工提供的社会统筹类福利包括：基本养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险及工伤保险，另公司会额外为员工购买其他商业保险，惠及子女。

2、公积金：公司为正式员工缴纳住房公积金，缴费基数及缴费比例遵照当地社保机构规定。

3、体检：公司非常关注员工的身体状况，每年为员工在当地医院安排全面正规的健康体检，细心呵护员工健康。

五、员工活动：

1、活动经费：公司和各业务部门通过集体活动使大家在娱乐中增强彼此的默契并建立和谐的关系。公司每年会拨付相应的活动经费，另外也会根据各BU部门业绩考核期内业绩完成情况，给予适当追加员工活动经费。

2、员工俱乐部：公司成立了员工俱乐部，员工俱乐部是公司全体员工开展文娱活动的实际载体，由人力资源部管辖。公司希望不仅工作本身能够给员工带来快乐和成就感，我们更鼓励员工在工作之外追求身心的健康，追求家庭和睦，追求个人生活内容的极大丰富。

六、食宿安排：

1、公司位于软件园区，园内有配套的食堂，超市。公司内部设有饮水机，一楼设有乒乓球台可以自由活动。楼下设有多个停车位和地下停车场。

2、公司提供住宿补贴，如有需要住宿者，人力资源部可以协调提供房源信息，可以单人租住，也可以公司员工合租。

七、工作时间：

1、周一至周五，早上9：00-下午18:00，周末双休；

2、针对连续工作满1年的员工提供带薪5天年假；

武汉捌加柒科技有限公司是厦门惠榕软件科技有限公司华中区营销中心。
厦门惠榕软件科技有限公司始创于2019年，是台海两岸新兴信息产业发展的践行者。公司当前主要从事互联网大数据整合及应用，为所有中小企业主及个体商户数据化营销服务。