武汉招聘

1、负责按照公司发展战略及业务范围，结合本部门职责确定部门定位、工作目标、主要工作任务及工作标准；

2、负责合理、有效的安排部门工作，并对各项工作进行跟进管理，确保工作结果和工作质量；

3、负责部门规章制度的建立、修订，监督规章制度的执行，对工作过程中的问题及时发现及时纠正；

4、负责公司流程体系的建立，确保体系是否合理、完整并提出改进建议；

5、负责公司档案资质的管理，确保公司档案的完整性；

6、负责部门预算、成本及后勤办公成本控制：包括制订各种采购物品的年度采购计划，按年度集中采购等；

7、负责公司企宣、法务事务；

8、负责部门人员、部门日常工作管理等。

9、负责公司各项会议的组织及会议纪要的编写

任职要求

1、年龄45岁以下，本科及以上学历，法律、中文、公关、行政管理专业优先；

2、从事5年以上办公室管理或行政管理工作经验，持有C1以上驾照；

3、优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能；

4、具有较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问细致；

5、具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强；

6、具有优秀的领导力，组织能力和独立处理事务的能力以及再学习能力；

7、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力.

8、较好的应变能力和情商，抗压能力强。

9、有建筑施工单位工作经验优先。

武汉德威热力股份公司是德威能源集团旗下的控股子公司，是武汉市“冬暖夏凉工程”的项目法人建设单位；是继燃气、自来水之后的又一城市公用事业企业；也是专业负责供热规划、设计、安装、维修和经营管理的专业供热企业。担负着武昌、青山、洪山地区“冬暖夏凉”工程的光荣历史使命。公司坚持“以人为本，追求卓越”的企业精神创新奋进，将德威热力建设成江城坚实的城市公用事业企业；热力行业的标杆企业；规模效益俱佳的现代企业！

武汉德威热力股份有限公司是拥有专业的技术和专业人员的公司，有专门的维护维修队伍，可提供设计、施工、运营、维护一条龙服务。
全程服务从根本上杜绝了建设单位、施工单位、管理维护单位的责任不明、相互推诿现象；公司定时检修系统，免除了用户在维护维修方面的后顾之忧。
2010年12月，由我司投资建设的“冬暖夏凉”工程城市热网全线贯通，并首次实施集中供热。2011年我司首次使用“双热源”供暖，确保用户度过一个温暖的冬季。

    现因各公司的发展需要，面向全社会联合招聘行业精英，我们将为您提供广阔的发展空间！期待您的加入！


人才激励理念：
    秉承“以人为本，追求卓越”的企业核心价值观，营造“家、学校、企业”的企业文化氛围，关注人才的成长与成就，为他们提供舒适的工作环境、有竞争力的利益回报以及满足自身成长发展的优良综合平台。
薪资福利安排：
◆薪资收入：包括岗位工资、绩效工资、考核奖、特殊贡献奖等
◆其他补贴：提供伙食补贴、出差补贴、车辆油补、职称津贴等；
◆各类保险：住房公积金、社会保险 （养老、医疗、失业、工伤、生育）；
◆培训学习：入职培训（公司介绍、企业文化、传帮带、基本职业技能），内部专业技术培训、年度委外综合能力培训、985高校在职EMBA及高管总裁班学习
◆有薪假期：享有带薪年假、探亲假、婚假、丧病假、产假等劳动法规定的各类假期；
◆住宿服务：可提供员工宿舍，公司附近中高档小区精装修住宅；
◆出行便利：市中心高档写字楼，停车位富足，公交站百米内；
◆特殊福利：工作满一年员工免费安排年度体检；年度公司集体旅游活动；对年度卓越员工，组织集体旅游、专业机会、颁发奖金，对5次以上卓越员工颁发超级卓越奖（10-20W），中高层晋升等。