武汉招聘

岗位职责：

1.负责学员的日常管理，及时了解学员的学习情况，对学生进行全面指导；

2.为学员提供就业指导、职业生涯设计和职业素质教育培训、面试技巧及简历书写指导；

3.负责在学生的就业阶段，给予模拟面试、衔接就业工作，跟进并反馈学生就业信息给校区直属上级；

4.配合市场部、教学部完成工作指标。

5.完成领导交代的其他任务。

任职条件：

1、年龄23-35岁，大学本科及以上学历；

2、热爱教学就业指导管理工作，愿意在教育培训行业长期发展；

3、具备较强的语言表达和沟通能力，及较好的亲和力、责任心和抗压能力强。

4、拥有积极的心态和良好的职业素养，乐于奉献，形象气质佳；

5、能够熟练使用办公软件。

6、有两年以上教育培训行业相关工作经验及人才输送企业合作资源优先。

加入我们，您将拥有：

1、坚实的物质基础：

底薪保障生活，提成满足需求，底薪+绩效+奖金

2、晋升比想象中的要快

不看颜值，看业绩，看能力，每年2次晋级机会

3、丰富的保障福利

社会保险，带薪年假，产假，婚假等；生日慰问，节日礼品

4、完善的培训体系

1）雏鹰培训：针对新员工的入职培训

2）猎豹培训：针对具体业务模块的岗位培训

3）精英培训：针对管理知识的提升培训

5、丰富的员工活动

不限于拓展，旅游，年会和各种部门大小聚会

武汉宏鹏集团（HongpengGroup），创办于2006年，总部位于九省通衢的武汉。集团经过多年的努力和拼搏，已经发展成为涵盖软件开发和外包服务、网络工程设计与施工、IT职业教育、高校合作共建、人才猎头培训服务、青少儿科技启蒙教育等具有较强竞争力的大型民营企业集团，主要业务覆盖北京、上海、江苏、河南和湖北等地。

     集团聚集了一批富有激情和理想、有专业知识、不断追求卓越的人才。“以优秀员工为本”是集团突出的企业文化，集团追求人才资源的最优化管理，尊重员工的选择权，重视对员工的培养，尤其是新员工的培养，通过“雏鹰计划”、“精英计划”、“猎豹计划”等完善的培训，通过员工价值提升来现实集团人才资本增值，以为员工提供理想、最具潜力的竞争岗位为己任，将资源向优秀员工倾斜，从而使奋斗的优秀员工得到合理的回报，并让集团认可的优秀员工有更大的事业平台，实现从普通员工到管理者到股东的蜕变！

诚信立足，创新致远。欢迎加入武汉宏鹏集团大平台，共建共享，实现自己的人生价值！