武汉招聘

 1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 

 2、行政人事管理规章建制及工作流程的优化； 

3、负责公司的日常行政人事管理工作及员工的管理、指导、培训及评估； 

人事管理：

1、负责建立和完善人事资源管理体系，并组织实施；

2、负责企业文化体系的建立和完善，提升公司核心竞争力；

3、负责完善公司的培训体系，组织开展公司培训需求分析，并制定落实培训，并对培训效果进行评估；

4、 负责制定（协助）并组织实施部门工作目标及工作计划，组织各部门月度和年度工作总结；

5、员工优化配置，负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职、晋升等手续；

6、 薪筹核算、绩效考核、激励措施等；

7、 员工关系维护、员工档案管理等日常人事工作；

8、招聘渠道开发、维护及更新；

9、完成领导交办的其他任务。

行政管理：

1、负责建立和完善公司行政管理制度；

2、办公环境、办公设备及资产、行政档案的管理；

3、负责公司的后勤保障工作，行政物资、办公用品的采购及发放管理；

4、组织员工各类文娱活动、公司文化宣传及培训工作；

5、负责各部门日常工作落实情况监督、检查与考核；

6、负责简单的出纳工作；

7、会议管理；

8、负责与外部相关政府部门、企业等社会团体联系交流，做好对外对接的窗口；

9、负责工商年检、工商注册、档案等事务管理工作；

10、协助公司整体运营的其他相关工作。

11、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、28-45岁，大专以上学历，人力资源或企业管理类相关专业毕业优先；

2、五年以上大中型企业人事行政管理工作经验；

3、熟悉Office办公软件、政策法律、人力资源管理、行政管理等相关知识，熟悉团队管理、公共关系等相关知识，具有行政人事综

    合管理经验，；

4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力，判断决策能力强；；

5、具有有较强的文字功底，、极强的亲和力与服务意识；

6、具备充沛的工作激情和团队协作精神，工作认真细致，原则性强；

7、为人诚信正派、豁达乐观、有良好的职业道德及职业素养。

8、能全盘管理公司人事行政工作，综合能力优秀者，可作为公司决策层人才储备对象

            

福利：

1、法定福利： 社保五险；

2、补充福利： 带薪年假、节日福利、生日贺礼、特殊员工慰问、优秀员工旅游、专业培训、团建活动等；

3、个人发展：广阔的学习空间及晋升通道。

4、班车接送

   “武汉百利文仪实业有限公司”是一家集专业办公环境设计规划，办公家具、医疗、教育家具设计、销售和服务一体化的公司，是百利集团在湖北省的战略核心服务商，百利“VICTORY”是中国办公家具十大知名品牌！尤其在政府采购系统和汽车、IT、金融、通信、高端制造等行业的家具采购处于优势地位，是国务院机关事务管理局办公家具双资格指定供应商，宝马、奥迪、宾利、保时捷等国际高端汽车品牌及终端家具的指定供应商，华为全球办公家具框招供应商，阿里巴巴职员工作位指定供应商，中国电信年度集采供应商，中国移动年度全国集中采购中标单位……
    公司以“好环境 好人才 成就客户成为行业领导者”为使命，努力实现“活态商务空间领导者”的愿景，“以客户为中心、以价值创造者为本、持续不懈努力拼博”作为企业核心价值观，以“成就客户、重视客户”为企业价值观，着力满足客户需求，精准高效提供综合性解决方案，持续提升交付质量，为客户创造长期的价值。
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