武汉招聘

岗位职责：

1、管理协调团队日常工作，带领团队达成业绩目标，对部门

的绩效负责；

2、通过有效管理模式，定期稽核团队成员的工作进度；

3、根据不同性格和绩效的催收人员，运用不同的催收绩效管

理模式，保持团队竞争力的高效性；

4、有效控制团队的客诉及处理工作；

5、为公司培训优秀的催收人才，因人、案件属性做适当的调

配；

6、负责完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，金融，经济，法律类专业优先；

2、有两年以上催收工作经验，一年以上团队管理经验；

3、熟悉各类金融信贷产品，对催收相关法律法规有一定了

解，有优良的账款催收技巧及团队业绩提升能力；

4、熟练OFFICE办公软件及办公自动化操作，有良好的语言

沟通能力，抗压能力强；

5、有强烈的责任心、工作积极主动，良好的沟通能力。有较

强的应变能力，心理素质好、有耐心、遇到突发事件能够冷

静处理。

6、能带团队进组优先考虑。

金易到（深圳）投资控股有限公司筹备于2016年，2017年9月成立于深圳，注册资本1000万元人民币，是一家专业催收服务型公司，金易到致力于为银行，消费金融公司，汽车金融公司，小贷公司及公共服务机构提供专业的不良资产管理（前期的电话呼叫中心，中期的不良客户催缴，后期的不良资产收购）以及相关金融服务的整体解决方案。