武汉招聘

1. 负责销售部新人团队的人员招募和人员培养；

2.负责塑造新人团队的标准化/合规性的工作流程及习惯；

3.关注新人团队的流失，增强企业文化的建设和下沉；

4. 关注部门工作的氛围营造，提出合理化意见及执行方案。

5.负责团队日常管理，帮助销售新人提升销售业务技能；

6.负责团队KPI的考核和改善，通过数据分析发现问题，并提出解决方案；

7.能够针对不同类型的团队人员采用适当的培养方案以及团队管理方法进行团队建设与管理；

任职要求：

1. 大专及以上学历，有电销行业工作经验优先；

2.具备2年以上团队管理工作经验；

3.具备较强的团队管理能力和学习能力，有上市企业管理经验者优先；

4. 热爱销售工作，性格开朗，乐观向上，能承受一定工作压力；

5. 有良好的职业素质、合作意识和团队精神；

薪酬福利：

1、 无责任底薪+团队提成+季度奖金； 

2、包住宿

3、月度生日会；年度的旅游活动等；

4、 节日福利：员工生日会、趣味运动会、节日惊喜不断；

武汉正越电子商务有限公司是一家专注于5G业务、营销、产品服务和运营为一体的专业移动互联网应用服务商。通过云计算和AI计算，将复杂的底层通讯资源转化成简单易用的API 或SDK接口，为企业客户提供PAAS通讯平台级服务、SAAS通讯软件级服务。
公司自主研发的短信云平台，用户可以通过群发短信平台或短信接口的方式实现短信验证码、通知短信、群发短信、国际短信等应用。
公司作为湖北省领先的通信5G运营服务商，为湖北省三大运营商（移动、联通、电信）客户提供推广及服务方案，为用户提供短信、语音、数据、无线宽带等全方位服务。公司计划未来3年内将业务拓展到全国其他13个省份.