武汉招聘

1.公司年度目标联盟面积达成；

2.维护平台企业客情关系，保证平台企业流失率为0；

3.制定各项方案维系平台企业与公司粘度，了解并收集平台企业需求供运营部制定各项推介方案；

4.负责联盟物业公司工作，以及合同签定后的业务整合工作。业务整合具体包括经营战略整合、人力资源整合、组织与制度整合、资产债务整合、财务整合和企业文化整合；

5.建立和完善拓展相关业务流程，并监督检查执行情况，以确保本部门工作质量与效率的不断提高；

6.负责协调本部门和其他部门的之间的工作；

7.负责完成公司及上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.大专学历，具有3年以上团队管理经验,工作积极，有进取心、责任心、创业精神；

2.具有较强的公关能力，能处理公共突发事件，能较好把握各类资源关系；

3.具备较强的逻辑思维能力，思路清晰，考虑问题全面细致；

4.能够制定团队的业务规划、人员管理体系和实施方案。

    武汉惠之美物业服务有限公司成立于2000年9月，注册资金1000万元，是一个以物业管理为主业，房产经纪、家居装饰、社区资源经营、社区020商业、社区教育以及社区居家养老等诸多业务并重的大型综合性公司。
    2007年，公司获得国家一级物业管理企业资质。现为中国物业管理协会常务理事单位，蝉联武汉市物业管理协会副会长单位，行业地位得以迅速提升，影响力和综合实力不断增强。2015年6月12日，公司荣获2015国物业服务行业百强企业，位居第94位。
    当前，武汉惠之美物业服务有限公司已经全面走向市场化，管理小区规模达1500万平方米，年底达到3000万平方米，未来三年将达到3亿平方米，将稳居湖北物业行业领先地位，跻身全国物业行业前五强。
    未来，随着公司的发展与壮大，将逐步实行事业合伙人制度，让合作伙伴、员工与公司一起同呼吸共命运。此外，公司还将积极推行股权激励制度，实现全员持股，把公司打造成为中国最具潜力的社区020运营综合服务提供商。