武汉招聘

工作职责:

1、拉新：梳理所负责区域范围内经纪门店资源，通过拜访，宣导平台产品新拓合作门店、合作经纪人；

2、对门店进行分层，制定不同层级商户维护策略和运营活动，并跟进、落实，提升用户留存、活跃和忠诚度；

3、制定门店增长策略，通过对数据的分析，整合内外部资源，结合各类产品将策略执行落地；

4、针对新房产品，了解门店需求，制定各类达成路径并进行目标分解，并反馈产品体验；

5、提升各类服务体验，例如及时反馈门店结佣进度、各类疑难问题的解答及反馈等。

任职资格:

1、全日制统招大专及以上学历，专业不限；

2、有销售岗位或服务岗位经营，有房产经纪行业工作经验尤佳；

3、有较强的团队合作意识、具良好的服务意识、亲和力和吃苦耐劳的精神；

4、具有敏锐的洞察力和观察力并有较强的沟通能力。

福利待遇：

1、底薪4000-6000+高额提成+入职缴纳五险一金

2、上班时间9:00-18:00+弹性工作+法定节假日+年假

3、中秋、端午等假期发放节日礼品

4、上市平台提供定期的人才培训及良好的发展机遇

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