武汉招聘

工作职责:

基于公司整体的业务目标和市场营销战略，结合外部市场价格调研，协同供应链部门和业务部门，制定2B端配件商品和2C端服务项目的价值链设计和价格梯度管理框架，通过多元化的价格管理工具和激励机制提升市场竞争力和占有率，实现公司收益的***化；通过市场调研，进行价格竞争力分析和年度价格调整；协调各销售渠道的价格冲突，负责特殊项目的价格核算及审批。

1. 价格梯度设计和管理：基于市场营销战略、市场竞品分析和品牌定位（商品品牌和服务品牌），设计To B端配件和To C端服务项目价格梯度框架（面价、日常价、长促短促价和地板价等）；

2. 价值链分析和设计：基于公司的营收目标和业务模式，分析S2B2C价值链上各节点参与方及其核心作业和投入，设计合理价值链利益分配，提升各节点对终端客户的价值创造和效率，实现多方共赢；

3. 价格竞争力分析和价格调整: 定期进行配件价格、服务项目终端定价的市场调研，并结合内部业务数据，进行价格竞争力分析和必要的价格调整;

4. 价格变更和沟通: 对价格变更以及其他价格管理政策变化进行实时有效的对内对外沟通;

5. 特殊价格核算和审批: 基于特殊项目需求以及营销活动目的，对部分特殊价格申请进行核算和审批.

任职资格:

1. 本科及以上学历;

2. 商业管理、财务管理、市场营销等相关专业优先考虑；

3. 中文流利, 基础英文交流;

4. 3年以上价格管理或市场营销工作经验，熟悉汽车后市场行业优先考虑；

5. 优秀的沟通能力和协调能力，良好的团队合作精神；敏锐的市场洞察和数据分析能力，有前瞻性思维；具有创新精神和创造性思维；具备较强的抗压能力，能适应快节奏的工作要求；

6. 可带领小团队，制定战略并分解目标，分配并管理团队的绩效达成。

上海孚创实业发展发展有限公司，简称孚创，是由埃克森美孚及其经销商投资公司孚筱、腾讯公司及其汽车后市场领域合作商途虎共同出资组建，为业界数字化、一体化的专业汽车养护服务商，旨在通过智能数字平台，为客户提供整合供应链(S)，为门店端(B)赋能，为消费者(C)提供至臻体验的汽车养护服务，以 “S2B2C”模式打造全新的上下游一体化汽车养护生态。
 
孚创拥有40家核心经销商，分北区、中区和南区三个大区，覆盖中国31个省、自治区和直辖市。这些经销商经由原美孚的130家经销商优化整合而成，在车用润滑油及后市场服务领域有着丰富的运营管理经验、优秀的实操团队和广泛的客户资源。

孚创融汇各家所长，凭借深厚的产业经验和数据分析能力，以现有的庞大线下服务网络为基础，全新升级广受信赖的车养护品牌——美孚1号sm车养护，未来将根据消费者需求和服务类别，逐步拓展至包括臻选店、认证店和合作店等在内的全国数万家服务门店，为中国超2亿车主的用车生活保驾护航。